公司未缴纳社保我可以要求解除劳动关系吗？
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公司未缴纳社保可以要求解除劳动关系，员工入职公司有义务购买社保，所以，应该先让公司补齐社保，在提出书面申请离职，如果公司不愿意购买社保可以申请劳动仲裁
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如果公司没有给你缴纳社保的话，你是可以要求解除劳动合同的，并且要求公司进行赔偿的，也可以到劳动局那里面投诉都是可以的。
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可以，同时你还可以申请要求公司给你全部补缴之前所有的社保，社保缴纳是强制性要求，只要存在实际的劳动关系，公司就必须为你缴纳社保，所以要求补偿你应有的权利。公司不为你缴纳社保，申请解除劳动关系，到当地劳动仲裁部门就可以了。
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按照劳动法的要求，公司需补交社保之后才能够解除劳动合同关系，把以前没有交的或者是漏交的补齐
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可以，还能要求赔偿
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