面试后hr打电话给我问我什么时候来入职,我说月底来了,因为我还在职!
hr说可以的,他说他们车间还在安装设备,设备安装好了会通知我!他叫我也不要那么急,还说如果我原单位离职手续没办好他们也不会招我!我说月底能办好离职,hr又和我说他们设备安...
hr说可以的,他说他们车间还在安装设备,设备安装好了会通知我!他叫我也不要那么急,还说如果我原单位离职手续没办好他们也不会招我!我说月底能办好离职,hr又和我说他们设备安装好也要调试计划年后初八开始生产,他还和我讲就是我来入职也是打杂!我说干脆年后来了我把原单位工作彻底交接好,他说年后来肯定不行肯定要我提前熟悉公司环境,我说下个月5号来了,他说"是",我有说下个月5号来入职他还是说"是",我说入职当天能给我安排宿舍吗?他说可以!请问我到底有没有录用?
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15个回答
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1、肯定已经被录用了,这个毋庸置疑。要不电话给你干嘛呢?就是通知你可以去上班了。
2、你必须办理原单位离职手续才能去,也就是做好所有工作的交接,这是一个有职业精神和职业道德的职场人必须做的事情。他只不过是提醒你罢了,你只要按照计划去办理离职手续就好了,而且做好交接工作。
3、他说你可以推迟过去,设备设施还在安装之中,表明了几个意思。第一不用着急。第二过去就是先打杂,因为设备还在安装,也需要调试和培训。第三,以后这个公司会有提升空间,先打杂,再上岗,后面可以根据你的能力晋升。
4、过去这家公司了,安排食宿和其他后勤保障,都是人力和行政需要做的事情,目的就是服务好新员工,让大家安心工作,创造业绩,开拓未来!
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HR 对你的一切承诺都是口头上的,没有法律效益,不受法律保护。能够确定真正录用你的证据就是签订劳动合同,否则用人单位随时都有可能改变主意,所以你也要有心理准备。
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应该是可以了吧,不过要小心谨慎,据说网上有很多搞传销的,在网上发布一些虚假信息,专门欺骗找工作的人,所以要小心谨慎,确定好了,包括这个公司的基本信息,最好打电话也确认一下比较好。
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你很有可能不算正式录用,因为从对方对你的荅复看工作是打杂,时间上也没特别要求应该是试用!
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面试后打电话问我什么时候入职,我告诉他我月底入职,因为我现在还没有离职,首先办完离职手续才能上任,这是手续的问题
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