Question

公司试用期交纳了一个月社保，如果自动离职后没办理相关手续，对新公司交纳社保有什么影响吗

因为离开得比较仓促，试用期已经签订了合同，但试用期一个多月后自己离开了，什么手续也没办理。如果新的公司交纳社保，会不会牵涉到以前的公司？对新公司办理社保会有什么影响吗？谢谢了。
因为不能去原来的公司办理社保关系转出了，但之交了一个月，原公司肯定在我离职后已经停止缴纳了阿。如果不能去远公司办理，是不是新的公司不能交社保呢？

Answer 1

会有影响的，如果前一个单位已经帮你办理了用工手续那必须要办下退工手续的，社保也是一样，上个单位要停止缴纳或者是转出，新公司才能帮你办社保转入，你还是先到上个公司问清楚细节

Answer 2

1.先由原公司为你办理社保关系转出手续交给你
2.你将社保关系转出手续交给新公司
3.新公司将社保关系转出手续交给社保局办理转入手续，并且续保。

如果你不愿意回原公司办理，那就在新公司重新参加社会保险。不过，要看社保的电脑系统是否允许。

详情咨询劳动保障电话12333。

Answer 3

很简单的让原单位给办个退工,再到社保处办个手续就OK了,不需要太麻烦的手续非常简单.再说了如果原单位不办理的话还要一直给你交社保呢他肯定不划算的啦

Answer 4

这样的话你的新公司办理不了你的合同申报,当然也买不了保险,你还得回到原来公司去办理手续.