Question

年轻人该不该跳槽？什么情况下适合？

Answer 1

因为我觉得第一……你没有很久的相关经验，如果你过早的跳槽的话，人家会嫌你没经验，没技术和没能力。
如果你在这个行业干了三年以上或者五年以上，回头你要是再找工作还干这个行业的话，工资和待遇方面，我相信都好说。
比如说在酒店行业，我干客房洗衣房这一块，我从普通的帮工干到高级服务员，我并且有三年以上的经验，这个是我在三年之内就升到高级服务员了，跟人家谈工资待遇的时候，那就会好谈得多，我的意思你明白吧？你要是提前跑的话，论经验、论能力，你和我的待遇可能是不一样的，或许你的待遇会比我差很多。

Answer 2

跳槽那得看情况，有些年轻人刚毕业就盲目的找份工作，工作一段时间后觉得专业不对口，这份工作不适合自己，只好跳槽。
有些人在公司一天工作量比较大，工资也不高，还得不到老板的赏识，只好离职。
有些人在一个公司干到五年以上，得不到老板的重用，为了提升自己还是要跳槽。
其实现在跳槽是常事，年轻人有自己的想法，为了发展前景会找到一个适合自己的好单位，好工作。

Answer 3

如果工作岗位不适合，工资也不高，想学的东西也学不到，没有一点是值得留下的，当然可以选择跳槽。如果工作是自己喜欢的，也是适合自己的，那么在没有积累到一定经验前，即使工资不高，也应该先选择继续留下，如果有经验有能力了，现在的公司不能给你更好的平台和上升空间则可以选择跳槽找更适合自己的！

Answer 4

该不该跳槽，要看情况。如果喜欢眼前的岗位，待遇说的过去，其他方面也都可以，不赞成跳槽。如果工作的单位各方面都不行，而你的岗位又没有什么发展，赞成跳槽，否刚，实现不了人生价值。至于什么情况下合适，个人认为等新工作找到了，就可以了。

Answer 5

刚开始工作，工资福利待遇在其次，关键要是自己喜欢的，能胜任的工作。只有这样的工作，才能干长久，才能干出成绩来，才会地工作当作事业来做。到时工资福利待遇自然就水涨刚开始工作，工资福利待遇在其次，关键要是自己喜欢的，能胜任的工作。只有这样的工作，才能干长久，才能干出成绩来，才会地工作当作事业来做。到时工资福利待遇自然就水涨船高。所以，对自己有发展前途的工作，最好别跳槽。否则，自己不喜欢的工作，迟早会跳槽，不如早跳槽高。所以，对自己有发展前途的工作，最好别跳槽。否则，自己不喜欢的工作，迟早会跳槽，不如早跳槽