试用期辞职问题
我在一家公司做了2个多月,这个月22号转正了,我在前几天递交辞职单,因为最近缺人手经理给我批了下个月25走,而且不给转正,依旧按照试用期的工资给我,再者这里会压一个月工资...
我在一家公司做了2个多月,这个月22号转正了,我在前几天递交辞职单,因为最近缺人手经理给我批了下个月25走,而且不给转正,依旧按照试用期的工资给我,再者这里会压一个月工资,所以我也不能说月底领了工资马上走人
不想闹得太僵,只想安安静静地走,请问有什么办法呢 展开
不想闹得太僵,只想安安静静地走,请问有什么办法呢 展开
7个回答
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试用期随时可以离职啊!
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试用期辞职 试用期辞职提前3日通知用人单位,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,递交手签辞职报告,工作交接完毕后办理离职手续,试用期是一个约定的条款,如果双方没有事先约定,用人单位就不能以试用期为由解除劳动合同。
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