各位,请教大家一个问题?

昨天,我一家人向我诉苦。是因为她所掌管的财务一直由前任主任把握着,但钱财支出等事项还让我家人签字,关于财务支出这件事情,不出事还好,一旦出事我家人就要替他人背黑锅。为了此... 昨天,我一家人向我诉苦。是因为她所掌管的财务一直由前任主任把握着,但钱财支出等事项还让我家人签字,关于财务支出这件事情,不出事还好,一旦出事我家人就要替他人背黑锅。为了此事,我家人向领导反应,并作了一年的工作。但事与愿违,这个领导就是不交给她,她实在受不了了,说与其这样,她分管的其他工作也不管了。请问各位,遇到这样的事情,该怎么办? 展开
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邵邵有话说情感
2021-02-26 · 情感领域创作者
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邵邵有话说情感
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财务支出如果由你家人来做的话,让主任放权,主任肯定不乐意。
但是谁支出谁签字,这样的要求不过分。
不应该让你的家人让主任放权,而是说要求避免未来承担过多不必要的责任,如果是主任放的权,那么由主任签字,你的家人放的权由你家人签字明确签字归属的问题。
另外之前曾经签过的单子,为了避免以后出事,可以重新去对原来所签署的文件做出一些附加说明。
Miss西瓜头

2021-02-26 · TA获得超过1.5万个赞
知道大有可为答主
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我认为可以比较委婉的像领导表达自己的态度,但是,前提是在你对目前岗位已经有了充分了解,不然等领导真的安排给你工作的时候,你就会难以完成了,会让领导觉得你是一个急功近利的人,不如趁机会多掌握一些基本知识。
作为一个刚从职场新人走出来的人来说,我对那种无事可做的状态深有了解,看着同事们一个个忙的要死,领导也是亲自上手了,而自己却只能在一旁观望,因为领导什么也没有安排自己,后来我才认识到,不是他不安排给你工作,而是想让你自己去向老员工学习,先熟悉工作流程。
大学刚毕业的时候,幸运的我来到了一家国企公司上班,当时去的时候,我真的是踌躇满志,想要在职场上大有最为,但是到了工作岗位之后,领导却只让我去做一些丝毫没有技术含量,而且很轻松就能完成的小事,当时我就非常郁闷,就这样过了大概有半个多月的时间,他还是不给我分配有挑战性的工作。
后来我就主动请缨,领导当时也很惊奇,但是由于我的态度比较坚决,所以就给了我一个接触客户的机会,本来我很高兴,但是等到亲自上阵的时候,才发现事情没想象的那样简单,因为我连基本的流程都还没掌握,好在当时身边有个比较有经验的老员工,要不然事情就被我搞砸了
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失望的心灵13
2021-02-26
知道答主
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宁愿不干了,也不能随意签字。因为涉及到法律问题。如果一旦出事,肯定要追究签字人的第一法律责任的。你姐姐说的对。不能只看眼下。人无远虑必有近忧!
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汽车之家
2022-09-10 · 买车、用车、养车,你想看的这里都有!
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是正常的,刹车异响有很多方面,你这种有可能是遇水气生锈产生的异响。只要没有性能上的影响可以无视
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