自己的公司让别人挂靠交五险一金,对自己公司有什么隐患吗?
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如果你的企业符合以下情况,是适合挂靠公司代缴五险一金的。
1、公司新成立,没有专门的HR,老板对人力资源这块也不太熟;
2、员工异地办公,公司在当地没有注册公司,需要给员工缴纳社保;
3、中小型企业,社保缴纳程序繁琐,占用过多公司资源,需要节约成本。
需要注意的是,大家找的挂靠公司首先要有国家和当地监管部门认可的资格资质;其次,公司办公地点要固定,企业网站要有正规有备案;最后,要有好的口碑和服务。
1、公司新成立,没有专门的HR,老板对人力资源这块也不太熟;
2、员工异地办公,公司在当地没有注册公司,需要给员工缴纳社保;
3、中小型企业,社保缴纳程序繁琐,占用过多公司资源,需要节约成本。
需要注意的是,大家找的挂靠公司首先要有国家和当地监管部门认可的资格资质;其次,公司办公地点要固定,企业网站要有正规有备案;最后,要有好的口碑和服务。
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2018-01-04 · 知道合伙人法律行家
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需要承担用人单位责任。
当事人投资设立的公司,允许他人挂靠缴纳五险一金,从法律上形式上,挂靠的人员属于当事人公司的员工,双方形成劳动关系。那么,当事人的公司就应当承担用人单位的法律责任。
《社会保险法》
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
当事人投资设立的公司,允许他人挂靠缴纳五险一金,从法律上形式上,挂靠的人员属于当事人公司的员工,双方形成劳动关系。那么,当事人的公司就应当承担用人单位的法律责任。
《社会保险法》
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
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