Question

java程序员面试时有哪些人事问题

Answer 1

各个公司有各个公司的区别,我去一家公司,他们还要求上机考试,但是凭我面试的这几家公司,他们笔试都要考J2EE的东西,如EJB等,我不知为什么,我进了公司过后发现现在基本上不用EJB了,反正你就到网上去搜一下JAVA面试题,然后背一背就行了,最关键的是面试,这个就是检查你基础和你反应了,我面试的时候,他喊我谈了一下框架还有就是J2SE中的多线程,集合类;这两个方面LZ要注意.面试,笔试完后,一般喊你回去等通知,如果你感觉好的话,你回去的时候也不妨再写一封求职信发到他们公司的邮箱,措词要诚肯,这样你就有很大的胜算! 以上就是我面试N家后,被录用后的经验,与你分享!
打字不易，如满意，望采纳。

Answer 2

什么叫人事问题？
应该是薪资要求，休假情况，补贴情况，保险情况，以及到职时间吧。