Question

很多领导都是空降，为什么不从内部员工提拔？

Answer 1

这个我个人觉得，主要是两方面原因，其一，空降的领导有各方面的人脉对公司发展有好处，其次，就是高薪挖过来的人才不可多得，并不是内部员工可以比较的。

Answer 2

空降干部有二点、一是表现出色有能能 力，二是降职换地方使用、其次是家属朋友是高官、公权私用。地方并不是没人才，为什么就不能用。朝里无人莫做官

Answer 3

因为地方都是(官系网)空降则代表党中央决心治理(上面有政策地方有对策)的盲区!这充分说明中央英明决策!让地方(保护主义!官僚主义!保护伞主义)等等彻底依法治理的方针与伟大决策!无可非仪

Answer 4

内部员工 呆的时间较长，对各个方面，细节都知道，人脉关系好了，提上去在岗位上如果监守自盗对企业的发展造成影响，二，内部员工提上去得不到改革，没有新的计划，主意！不利余发展！

Answer 5

首先内部员工虽然是可以提网，并且对当地业务比较熟悉，但容易形成结党营私那帮小派。容易形成小团体结构，对于大公司的整体化结构造成利益上的冲突以及管理上的冲突。