Question

很多领导都是空降，为什么不从内部员工提拔？

Answer 1

可能是因为从内部员工提拔领导容易引发内部矛盾。

Answer 2

千万不要“内部提拔”。当代中国，三盲人员（文盲法盲流氓）有权，集聚一团，山头码头帮派圈子遍布，武大郎开店，高的不用。

Answer 3

防止形成小朝廷，从而架空领导，比如副职直接在本部门转正，那这个领导就会以最快速度铲除异己，从而急速的让内部只有一个声音，这样虽然能让这个团队快速适应领导变更的茫然期，但不利于更上边领导的管理，属下们都一条心，那更上边的领导就被架空了

Answer 4

如果从内部提拔，就会导致人心焕散，内部争权夺利，无心安心工作，导致事业发展不利。空降的对事业发展有利，原来的人不会有大的矛盾

Answer 5

因为内部员工缺少经历经验跟知识点，长时间在一个地方呆只是单一的对某种比较熟悉而已，没什么工作经验就不能更好的领导。