Question

被拖欠工资时，我们应该如何维权？

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Answer 1

如果遇到拖欠工资的情况，那我们可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者是举报。或者也可以向当地的劳动仲裁争议委员会来申请进行仲裁，如果实在不行，那只能通过诉讼的途径来维护自己的权益，也就是说我们可以通过打官司的方式来进行维权。

如果说我们是通过劳动仲裁委员会来进行仲裁，并且在最后我们对仲裁的这个结果不是特别的满意，那么我们同样也是可以通过诉讼的途径来解决问题，可以直接向当地的法院来提交自己的诉讼。当然如果遇到拖欠工资的情况，大家千万不要使用一些过激或者是特别暴力的手段来解决问题，这种手段通常都是解决不了问题的，而且也是会让事件变得越来越严重。有的时候可能非常简单的一个事情，但由于自己的处理方法不是非常的恰当，就会造成特别严重的后果。

当然了，如果遇到拖欠工资的行为，我们自然也是不能姑息的，像这种企业或者是公司，我们必须要坚持与之斗争，利用法律的武器来进行维权。当然必要的情况下，我们也可以通过媒体来进行报关，这样也会给这些企业增加一些压力，从而达到让他们按时发放工资的目的。

如果你需要到相关的部门去投诉，那么首先我们必须要准备好相应的材料，比如说投诉人的基本信息，例如投诉人的姓名，具体的电话以及住址等等，另外我们还要搞清楚自己投诉的公司是哪一家，说白了也就是说要搞清楚自己的投诉对象以及投诉事件。如果是申请仲裁，那么是需要支付相应的仲裁费用，这个费用大概是在200元到300元之间，各地是不等的，具体可以进行咨询。

Answer 2