网上招聘的陷阱，都有哪些？
现如今，招聘的方式已经不仅仅局限于线下了，各种招聘的APP或者平台数不胜数，不仅方便了找寻工作的朋友们，也给了骗子许多发挥的机会，为了避免自己的钱财受到损失，求职者们一定要擦亮眼睛，防止自己被骗。下面简单给大家介绍几种招聘陷阱，希望大家一定要注意，最好也分享给周围的亲朋好友，让骗子无人可骗！
日赚数百，月薪过万？警惕！
经常找工作的朋友一定看到过许多类似于“转发点赞，日赚数百！轻松月入过万！”的招聘广告，看起来非常诱人，特别是这种招聘广告还会强调“工作简单，不用出力，没有学历也能做”，真的会有这种好事吗？
仔细算算，一个不需要学历也不需要出力的工作，每天都有上百元的收入，真的可能吗？轻轻松松月入过万？有这种好事的话，普通人还需要认真工作吗？都去干这种轻松的工作不就好了吗？
其实，这种广告是非常危险的陷阱！这种广告一般会让应聘者去注册某个APP或者去某个平台进行刷单，一开始可能会给几十元到几百元的“工资”，等应聘者放松警惕的时候，就诱骗应聘者垫付所谓的“订单费”，通常会有几千到几万元，一旦得手，就会把应聘者拉黑，等应聘者发现不对就已经来不及了。
其他类似的还有许多，比如所谓协助帮忙验证身份，实际上是套取应聘者的身份资料，用来进行违法犯罪行为，大家一定要警惕！
高薪招聘，先交押金？骗子！
很多广告会打着各种公司的幌子高薪招聘一些普通岗位，比如服务员、业务员、会计等，用高额的工资当作诱饵，利用应聘者急于找工作和希望高薪的心理，要求应聘者先交押金、体检费等费用，从几百元到几千元都有，一旦得手，“招聘者”就消失不见，很多人因为金额小选择认倒霉，没有报警，让骗子逍遥法外。
所以，无论是什么工作，都不要给所谓的“招聘者”钱或物，一定要记住！
表面招聘教师，实则偷梁换柱？危险！
这种骗术也非常多，招聘的时候说的是教师、文员等等，然而却要求应聘者有营销能力，甚至要求应聘者自己出钱买公司产品，然后出去售卖，美其名曰低价让利，还有让应聘者在电商平台购买公司产品或者在自己的社交圈转发公司广告，所谓“赚取差价”，这也是一种相对隐蔽的招聘陷阱！
结语
网上招聘的陷阱多种多样，但是究其根本，只要我们找工作的时候拒绝把钱给对方，一旦有任何与招聘信息不一致的情况就要提高警惕，就会大大降低我们遇到陷阱的几率。
