新同事刚入职一个月,向我开口借一万元,该不该借给他呢?
员工如果有特别理由急需用钱,可以向自己的直接上级反映,没有理由直接向老板借钱;老板也是人,没有理由借钱给一个不了解,不熟悉的人;老板不应该借钱给员工。老板和员工是工作关系,上下级关系,聘用与被聘用的关系。老板如果成了员工的债权人,不利于企业管理。当然,老板也可以借钱给他,一定是老板有他自己的特殊考虑,不在此列。
我觉得如果金额不大的话可以借给刚入职的同事,毕竟新来公司还有很长一段时间要相处的,数额也不大自己也能帮上忙,如果纯属是借了不想还的话你也可以看清这个人的真面目,花小钱来看清一个人怎么也不算亏吧。
说起来也有点尴尬,我刚入职的时候要办什么员工卡要交五十块钱的现金,当时要得急我身上又没带现金又不可以微信付钱只能拉下自己的面子跟同事借钱。我很怕她会以为我是骗子不借给我,就在我还在想要如何让她相信我的时候,她想也没想就直接拿了五十给我。当时我真的超级感动的,这种感动不亚于那种在你特别饥饿濒临死亡时有人给了你一块饼干的那种程度!当时非常谢谢她,当天就还给她了,我还请她喝了奶茶吃了蛋糕的。
后来我跟她相处的非常好,犹如闺蜜般。我问过她说:“你当时不怕我是骗子啊那么爽快的就借给我”。她说我相信世界上没有那么多骗子,而且五十块钱不多啊,花五十块钱能够看清一个人一点都不亏。再后来...我们两个之间压根就没有借钱这一说法了,完全就是你有钱就给我用用,我有钱就给你用用的那种状态了。
确实是的呀,世界上没有那么多骗子的,有人拉下自己脸面来寻求你的帮助,在你自己力所能及的范围内也不妨帮帮人家,当然啦也有极少数奇葩借了钱不还的,但也只是极少数吧。