Question

辞职后五险一金如何处理？

Answer 1

辞职分两种，已找到新雇主的跳槽辞；心大胆更大的裸辞。情形不一样，五险一金的处理方式也不同。可以自己续交保险。
裸辞，指的是还没找好下家就辞职，不考虑后路，意味着离开的决然。因工作压力身心疲惫达到了极限，或长期缺乏工作幸福感，选择裸辞的白领正在增加。裸辞也成为白领群体之一。
还有被裸辞之说，即因工作不达标而被老板辞退。裸辞，现基本指向即是，职场精英因各种原因，不找新的工作之前就选择突然离职。
续交社保
1、有本地户口在档案所在人才中心续缴
以个人名义参保，需按所在地上年度职工平均工资的6%或8%缴费。也就是说，个人缴纳是按当地（北京）上年度的平均工资的28%标准执行。
2、辞职后五险一金怎么解决？
如果你是外地户口，那么中断后，你不能通过当地（北京）人才中心进行保险的续缴。但是可以通过挂靠公司来进行保险代缴。可以找朋友的公司，或者找正规的保险代理公司。

Answer 2

你好！有新单位如果不是裸辞,那么进入新单位后,公司会继续帮你缴纳五险一金,新公司试用期不买五险一金,可以找人事商量,自己全额支付五险一金的费用,让公司代缴2-3个月。没有新单位可以找个专门的代缴社保的公司缴纳五险,但是一定要确保公司正规; 还可以个人到当地社保局买城乡居民保险,但是仅能买医疗保险和养老保险,其他险种不能买。

Answer 3

员工辞职以后，在原单位缴纳的五险一金。你可以在下一个单位继续缴纳。如果没有找到适合的单位，可以自己走灵活就业人员养老保险的形式自己继续缴纳。

Answer 4

辞职后五险一金应该如何处理？这个可以自己续交，如果有新的工作的话可以交给下一个公司帮忙交。可以到相关的部门办理转移或者是暂时托管就可以了。

Answer 5

辞职后五险一金如何处理？辞职以后可以先把社保和公积金报停，但是医保继续购买。等到找到新工作的时候再由公司购买。