2022取消公务员35岁年龄限制
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公务员考试难度大,竞争激烈,但是最重要的还是公务员的年龄限制,超过三五十周岁是不允许报考的,毕竟对于政府的大部分职位来说,还是希望更加年轻的优秀人才就业。但是在最新召开的全国人民大会中,有代表提案,要取消公务员年龄的限制。对于这个提议,网友的看法两极分化。
取消年龄限制有必要吗?
1、有利于加强人才的流通
对于公务员来说,大多数是政府、司法的工作者,这些岗位不仅仅需要年轻的血液,也需要很多经验和阅历。对于三十五岁的人来说,是社会的中坚力量,他们在多年的工作中,积攒很多经验,而对于他们有机会更换岗位,更有利于激发他们的潜能,调动积极性。
2、让更多人拥有机会
人到了三十五周岁左右的时候,就会面临越来越多的压力,或是工作或是家庭,而即使是在这个年龄也会对自己的工作有不满意的时候,他们也想有更好的追求和理想。他们往往心灰意冷,逐渐丧失斗志。
如果公务员考试能够给他们再次就业的选择,也是给他们的人生一个再次选择的机会。毕竟年龄并不应该是生活的枷锁。但是也有人说,即使放宽了年龄政策,这些青年人面临着生活的重担和家庭压力,也没有时间去复习考试。
拓展资料:所谓活到老,学到老,公务员如果取消了年龄的限制,对很多人来说既是一个机会又是一个挑战。年龄是一把双刃剑,他既给你了人生的阅历但也会让缺乏斗志。
对于三十岁左右的青年人来说,我们不仅仅的是要生活、还要提高生活质量。无论何时,也不能放弃学习的脚步,只要足够优秀,在哪里都会吸引人们的目光,不会被社会淘汰。
法律依据:《公务员法》第十一条规定,公务员应当具备的条件,其第二项就是:(二)年满十八周岁。这是下限年龄,而上限则一般规定为35岁。简单来说,公务员的报考年龄限制是18-35岁
取消年龄限制有必要吗?
1、有利于加强人才的流通
对于公务员来说,大多数是政府、司法的工作者,这些岗位不仅仅需要年轻的血液,也需要很多经验和阅历。对于三十五岁的人来说,是社会的中坚力量,他们在多年的工作中,积攒很多经验,而对于他们有机会更换岗位,更有利于激发他们的潜能,调动积极性。
2、让更多人拥有机会
人到了三十五周岁左右的时候,就会面临越来越多的压力,或是工作或是家庭,而即使是在这个年龄也会对自己的工作有不满意的时候,他们也想有更好的追求和理想。他们往往心灰意冷,逐渐丧失斗志。
如果公务员考试能够给他们再次就业的选择,也是给他们的人生一个再次选择的机会。毕竟年龄并不应该是生活的枷锁。但是也有人说,即使放宽了年龄政策,这些青年人面临着生活的重担和家庭压力,也没有时间去复习考试。
拓展资料:所谓活到老,学到老,公务员如果取消了年龄的限制,对很多人来说既是一个机会又是一个挑战。年龄是一把双刃剑,他既给你了人生的阅历但也会让缺乏斗志。
对于三十岁左右的青年人来说,我们不仅仅的是要生活、还要提高生活质量。无论何时,也不能放弃学习的脚步,只要足够优秀,在哪里都会吸引人们的目光,不会被社会淘汰。
法律依据:《公务员法》第十一条规定,公务员应当具备的条件,其第二项就是:(二)年满十八周岁。这是下限年龄,而上限则一般规定为35岁。简单来说,公务员的报考年龄限制是18-35岁
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