Question

指纹打卡有什么用?

Answer 1

用什么可以代替指纹打卡
指纹打卡签到，什么方法能代替---淘宝上有帮人做假指纹套的，做一个，别人套在手指上就可以代替指纹签到了。

不过，看你们公司使用是否为普通代端的指纹考勤机？要是高端的指纹考勤机就不行了，如威尔迪品牌的指纹机就不行了，是有防假指纹功效的，做的假指纹套，别人替打也通不过，呵呵！
指纹考勤机有什么优点？
指纹考勤机的优点：

1. 预防代打卡现象（作假概率随着厂家技术的降低）

2.耗材低（人都有指纹，不会像ID卡，卡片会丢失的情况）

3.指纹机都是使用电脑软件的。方便统计（也有机器自动统计）

缺点是：指纹考勤机嘛，如果指纹被化学物品覆盖了，或者被胶之类的东西覆盖了的话，就会导致识别概率降低。

希望可以给予您一些帮助。
现在公司里面打卡上班都是指纹，请问有什么东西能代替指纹或者是复制指纹去打卡
可以易拉罐把指纹搞上去然后叫别人打卡，但是还建议老老实实上班！

需要材料：

可乐罐（易拉罐）透明胶带蜡烛，实在找不到，亦可用打火机剪刀，剪可乐罐镊子，也可用老虎钳双面胶，用来粘在手指上，可有可无

用剪刀把易拉罐剪开，剪出一小块的铝片，比手指稍大，一个指纹需要两个铝片。注意有一条边必须剪得很直，方便下面的操作。

点上蜡烛，用镊子夹上铝片放到火焰上方去薰，不是火焰中间烧，我们的目的是让铝片上布满炭黑（一层黑乎乎的东西），自己调节手势把铝片熏黑了。不会的好好看图哦。

铝片熏黑后，放在一边冷却备用。我们可以准备透明胶带了。

撕下一块透明胶带，胶面朝上，两面往后折，粘在桌上（不然等会儿你的手不够用的，在撕胶带的时候，不要在胶带表面留下指纹哦）。

你在图上看到胶纸了吧，仔细看哦。

看下熏黑的铝片冷却了没。用你刷考勤的那个手指，在铝片的黑表面用力按一下（刻录指纹，应该明白吧，亲）。再把指纹印到透明胶带上，注意挑透明胶带上最完美的地方印。

看图片，可看到我的指印，黑黑的就是咯。

你得到了一个复制版的指纹，但是这个指纹没法用，也没法保存。所以呢，我们拿出另一片铝片，用棉花或溼纸巾把银色这边擦干净，把指纹部分贴在铝片上（用镊子小心操作），贴的时候一定要小心，不要产生气泡，否则就都白费了！

好好看图，领会这一步哦，细心出真活。

修剪下指纹部分，别剪坏了。

看看我的成果。

藏在身上，用双面胶粘在手指上。明白了吧，OK！！！！！

看看我的，一般人是看不出来的吧。
指纹考勤机的优点
1． 摄像考勤机的主要优点：既有指纹考勤机的防替打卡功能又有感应考勤机的稳定快捷，同时还具有所有考勤机不具备的录像监控和防盗报警功能。

2． 优点的介绍要点

 防替打卡、稳定可靠：在防替打卡方面，用户一般会觉得靠人工比对太麻烦。对此建议从以下几个方面加以解释，1.考勤后台软件的快速比对功能，可将同一个人上百张考勤记录照片以缩小的方式全部显示在人眼的视觉范围内，所以可在几秒钟之内一次比对上百条打卡记录，对于一个一百人的企业来说，一个月的打卡记录只需化一个管理人员10多分钟的时间即可比对完成，而且实际比对并不需要对所有人员进行比对，只需对可能会违反考勤纪律的部分人员进行比对就可以达到管理的目的，所以实际比对花的时间很少。由于采用了后台比对方式，因此不影响前台打卡速度。而指纹考勤机采用前台比对，虽然不用在后台花费比对时间，但前台比对造成考勤速度慢，总体花费的时间将远远大于摄像考勤机。2. 由于指纹考勤机要预先存入员工的指纹信息，所以当人员频繁流动时必须要求管理人员马上更新档案，否则就无法考勤，并且指纹考勤机容易受外部环境影响，经常发生异常现象，这都需要管理人员解决，而且这些事件发生是不确定的，这会大大降低管理效率，而摄像考勤机即打即拍，不受人员变动和外部环境影响，且后台管理可集中处理，所以管理效率更高。3.对于劳动密集型的工厂，虽然比对要花费一定的时间，但由于指纹考勤机对环境和员工素质要求高，容易坏，所以不适合这类企业，而人数少的企业，摄像考勤机的比对信息量也少。

 录像监控功能：指纹考勤机只能判断替打卡，而摄像考勤机还可以监督员工着装仪表等方面是否符合规范。普通考勤机只能监督员工是否按规定到岗，而无法判断到岗不到位的现象，而摄像考勤机的录像监控功能则可有效监督员工是否到位。利用录像监控功能，还可以有效监督负责人不在场的情况下，员工是否有违纪行为，对于突发事件也可作为事后分析的依据。K007系列考勤机对图像有智能判断，只有在图像发生明显变化的时候才记录，使得录像时间可以很长，无需实时采集。

 实时远程监控录像功能：这是点击网络摄像考勤机所独有的卖点，该功能类似闭路监控，虽然没有闭路监控的图像那么连贯，但已基本达到监控的效果，而闭路监控投资较大、需布线和独立的监控室，而点击网络摄像考勤机无需专门布线，直接可利用企业现有的局域网，并且连网的任何电脑都可监控同一网段内任一台网络考勤机，并可录像存储，而且无需增加任何投资。

 防盗报警功能：K007采用视频分析，捕捉图像变化，当图像变化，遥控启动报警装置，同时对图像进行记录，可区分停电以及小动物，误报率低。而市场上具有此功能的产品都要几千元。

 优势总结：其实管理本身的目的是避免错误发生，是预防性的，即使上述特性并不可行，但利用摄像考勤机的摄像手段，已能够产生足够的威慑作用，可大大减少违纪事件的发生，而用户并不需要为此花很多的钱。可给用户举一个实际的例子：普通的考勤机，一般都会遭到员工恶意的损坏，特别是指纹考勤机，损坏率很高，而K007考勤机至今还未发现一例人为破坏的情况，说明其威慑力很大。（此例可起到一箭双雕的作用,间接推导出摄像考勤机可靠性高，不容易遭人为损坏。）

附：点击摄像系列考勤机与指纹考勤机的性能对比：

点击K007系列考勤机将射频感应技术和数码摄像技术相互结合，在用射频卡打卡的同时，自动拍摄员工的图像信息并记录在案，通过后台管理软件可以查看、比对每一笔打卡记录的人员图像，从而有效杜绝考勤中的替打卡现象。正是由于这种......>>
门禁指纹机和打卡指纹机有什么区别?
门禁指纹机：

1.采光学式读头,坚固耐磨,不易损坏。

2.错判拒绝率FRR 0.1%；错判接受率FAR低于十万分之一。

3.可过滤前次扫瞄之指纹残影。

4.扫瞄区域大小 13.6mm x 16.2mm,分辨率 500 dpi。

5.不需ID或启动键既可扫描指纹及自动比对。

6.可单机使用与联机使用两种功能。

7.另有指纹头保护盖,可防灰尘与避免强光干扰比对。

打卡指纹机：

[1] 指纹打卡机基于指纹识别技术事先将员工的指纹注册到指纹考勤机中，当员工上下班时只需要在考勤 指纹打卡机机上按下曾注册过的指纹就会在考勤机上保留考勤时间记录。目前的科技水准制造出USB与电脑连接的方式，该数据线取替了以前的串口232数据线，因为目前笔记本电脑较普遍而且笔记本电脑大多都没有九针串口，而且一些品牌电脑也没有串口，因此公司把232数据线改为USB数据线，是目前市面上最先进的数据线。

8.外壳颜色有:乳白及深灰两种。
如何使用指纹考勤机
全易通指纹考勤机提示你：

指纹考勤机买回来后，很多客户初次不知道怎么使用全易通指纹机，现把全易通指纹机详细的使用方法及详细操作步骤写如下：

新购机用户需要学习如何采集指纹，指纹采集完成后即可正常使用考勤机。

1．把考勤机通电，打开机器，使机器处于正常工作状态。

2．在考勤机操作面板上按主菜单 [MENU] – [用户管理] – [用户登记] – [指纹登记]，屏幕提示“新登记？” ，按 [OK]键，这个时候要输入员工的工号，输入后按 [OK]确认，此时屏幕提示：“请放手指”。

3．放手指时要注意，被采集者身体相对考勤机要站正。把从指尖开始2/3位置指肚非常饱满的平放在采集器玻璃片上，不要滑动手指，轻轻用力按压，听到“嘀”的一声移开手指，同样进行第2次第3次按压，按压3次为采集了一枚完整的指纹。

4．3次按压完成后，按 [OK] 保存。此时屏幕提示：‘新登记？’我们可按 [ESC] 键，进行备份登记，每个员工可以采集至少2枚指纹，以备其中一个有磨损破裂时使用。

5．备份完成后，按 [OK] 保存，此时屏幕提示：“继续备份吗？”如果要继续进行备份请按 [OK]，要结束备份请按 [ESC] ，并进行下一个员工的指纹登记。

6．指纹登龚完成后，即可使用所登记的手指进行指纹考勤。依照采集指纹时的按压方法进行即可。按压后，屏幕显示员工的工号，并伴随有机器语音提示“谢谢”。如果按压不成功，则有语音提示“请重按手指”，此时请重新按压手指或更换另一手指按压。

7．在上面第6步操作中，我们只看到了员工的工号，没看到姓名，实际上是可以显示员工的姓名的。请进行以下步骤。

8．在计算机上安装考勤管理系统。放入安装光盘，按屏幕提示进行安装即可，注意要把程序安装路径更改为D盘。

9．把考勤机和计算机进行连接。考勤机和计算机的通讯方式有RS232、RS485、TCP/IP、USB数据线4种直连方式。

10．打开全易通考勤管理系统，选种设备名称及相应的连接方式，点 [连接设备]按钮，这进指纹机与电脑就会连接上，可下载数据，上传人员信息。
指纹打卡按一半上去有用吗？
指纹打卡没识别你的指纹会有提示的。现在我们用的叮咚签到，手机即可考勤，赶快下载试试吧。
手机指纹解锁和指纹打卡有什么不一样？
指纹打卡属于最早的指纹识别系统，称为AFIS，它是采用光学识别系统，因为光不能穿过皮肤表层，所以只能识别表面皮肤，比如指尖上有灰尘就会影响识别效果。现在手机上应用的是电容传感技术的新一代系统， 采用小信号来创建山脉状指纹图像，电子信号穿过手指表面和死性皮肤达到手指皮肤的活体层，直接读取指纹图案。像三星S5、Note 4中的指纹识别技术就是将Natural ID指纹传感器内置在Home键中，手指划过传感器进行扫描解锁，准确性和易识别性就很不错。
指纹打卡机怎么使用的?
考勤机有指纹考勤机和刷卡考勤机，以下是两种考勤机的使用方法

一、指纹考勤机使用方法

指纹考勤机买回来后，很多客户初次不知道怎么使用真地指纹机，现把真地指纹机详细的使用方法及详细操作步骤写如下：

新购机用户需要学习如何采集指纹，指纹采集完成后即可正常使用考勤机。

1．把考勤机通电，打开机器，使机器处于正常工作状态。

2．在考勤机操作面板上按主菜单 [MENU] – [用户管理] – [用户登记] – [指纹登记]，屏幕提示“新登记？” ，按 [OK]键，这个时候要输入员工的工号，输入后按 [OK]确认，此时屏幕提示：“请放手指”。

3．放手指时要注意，被采集者身体相对考勤机要站正。把从指尖开始2/3位置指肚非常饱满的平放在采集器玻璃片上，不要滑动手指，轻轻用力按压，听到“嘀”的一声移开手指，同样进行第2次第3次按压，按压3次为采集了一枚完整的指纹。

4．3次按压完成后，按 [OK] 保存。此时屏幕提示：‘新登记？’我们可按 [ESC] 键，进行备份登记，每个员工可以采集至少2枚指纹，以备其中一个有磨损破裂时使用。

5．备份完成后，按 [OK] 保存，此时屏幕提示：“继续备份吗？”如果要继续进行备份请按 [OK]，要结束备份请按 [ESC] ，并进行下一个员工的指纹登记。

6．指纹登记完成后，即可使用所登记的手指进行指纹考勤。依照采集指纹时的按压方法进行即可。按压后，屏幕显示员工的工号，并伴随有机器语音提示“谢谢”。如果按压不成功，则有语音提示“请重按手指”，此时请重新按压手指或更换另一手指按压。

7．在上面第6步操作中，我们只看到了员工的工号，没看到姓名，实际上是可以显示员工的姓名的。请进行以下步骤。

8．在计算机上安装考勤管理系统。放入安装光盘，按屏幕提示进行安装即可，注意要把程序安装路径更改为D盘。

9．把考勤机和计算机进行连接。考勤机和计算机的通讯方式有RS232、RS485、TCP/IP、USB数据线4种直连方式。

10、打开真地考勤管理系统，选种设备名称及相应的连接方式，点 [连接设备]按钮，这进指纹机与电脑就会连接上，可下载数据，上传人员信息。（考勤机使用说明书）

二、刷卡考勤机使用方法

1、你首先把部门资料、人事资料，这些资料全部弄好（包括员工编号、姓名、卡号、部门、就职日期等等）

2、再把公司上班下班的作息时间定义好，考勤规则班次设置好，人员班次分配好

3、以上弄好后，员工上下班打卡，从磁卡鼎勤机导出来的考勤数据记录，进行数据统计，统计完成后，你就可以看考勤明细表，考勤日报表、考勤汇总表、考勤异常表，加班统计表，请假汇总表
指纹打卡用哪个手指
手指操民间医学从多年的研究中发现，手指对于人的健康起到了十分重要的作用，手指操能起到消除疲劳、减轻精神负担、缓解紧张情绪的神奇功能。每个人的10个手指都对应着身体的某个部分，并起到调节和梳理的作用。下面是8节手指健身操：

一、挤压中指

方法：左手自然伸平，右手大拇指顺手掌方向放在左手中指上，其他手指与大拇指轻轻挤压左手中指。过一会儿用同样的方法换到右手上。

作用：具有提神、消除疲劳、减轻精神负担等功能，让人很快平静下来，有助于呼吸和增强视力。

二、轻攥中指

方法：左手伸平，右手大拇指放在左手中指一侧，右手其他手指轻轻攥住左手中指，过一会儿同样方法换到右手中指上。

作用：积蓄力量，帮助呼吸通畅，增强视力与听力，消除脚痛，使人摆脱萎靡不振的精神状态。

三、轻挤无名指

方法：右手大拇指从手掌方向放在左手无名指和小指上，其他手指放在左手背上，一起轻轻挤压，片刻后再到右手上重复此动作。

作用：安神，减轻疲劳，缓解精神压力和紧张情绪，帮助呼吸，增强心脏功能。

四、挤压手心

方法：右手大拇指放在左手食指和中指上，右手其他手指从手心方向挤压，过一会儿用同样方法换到另一只手上。

作用：消除疲劳，减轻精神压力。

五、顶大拇指

方法：右手大拇指内侧和中指指甲盖顶住左手大拇指，轻轻按压，随后换到左手上。

作用：积蓄力量，激活身体各部组织，消除疲劳，不再贪恋甜食，有助于减肥，改善脸色。

六、上挺手指

方法：左手无名指指甲顶住左手大拇指指肚，其他手指用力向上挺，过一会儿同样方法换到右手上。

作用：调整呼吸节奏，增强听力，进一步改善脸色和保护皮肤，增强自信心，摆脱忧伤情绪。此方法在跑步、行走、散步、登山和做操时使用十分有益。指纹打卡用

七、按压指肚

方法：两手中指指肚合拢，其他手指交叉放在指根处，轻轻按压。

作用：有助于消化，清除体内油脂，帮助呼吸，减轻疲劳，去除头痛、背痛和脚痛。

八、手指上伸

方法：左手和右手的中指指甲盖并拢，其他手指用力向上伸。

作用：有助于呼吸，减轻脊椎压力，安定情绪。