如果员工在离职后有公司曾经拖欠工资的证据,可要求失业金吗 我来答 1个回答 #热议# 发烧为什么不能用酒精擦身体来退烧? 1949的忘忧草 高粉答主 2020-04-25 · 每个回答都超有意思的 知道大有可为答主 回答量:3.6万 采纳率:89% 帮助的人:5701万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 领取失业金必须要有公司解除员工劳动合同的证明,公司又是替员工每月交纳失业保险的,员工可以在拿到解除合同证明的60天内到当地社保部门去办理申请领取失业金,超过60天不去办理的作自动放弃领取八大业金,领失金与公司拖欠工资不相干的。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询 其他类似问题 2023-03-10 公司拖欠工资导致员工离职可以有失业金吗 2023-06-29 拖欠工资被迫离职可以申请失业金吗 2023-02-14 因公司拖欠工资辞职劳动者可以领取失业保险金吗? 2022-08-04 因公司拖欠工资辞职劳动者可以领取失业保险金吗? 2022-09-19 因公司拖欠工资辞职劳动者可以领取失业保险金吗 2022-04-26 因公司拖欠工资辞职劳动者可以领取失业保险金吗 2023-05-12 因单位拖欠工资辞职能领失业金吗 2023-06-30 公司拖欠工资所以辞职,公司不给办理失业金怎么办 更多类似问题 > 为你推荐: