为什么大多数员工都选择远离领导?是什么原因造成的?

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小未来cOZIN
高能答主

2022-04-15 · 致力于成为全知道最会答题的人
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主要是因为大多数员工觉得和领导拉近距离之后,领导一般都会选择让自己去完成一些额外的工作。所以大多数员工都会选择疏远领导。

我们在进行工作的过程中,基本上都会发现一种比较常见的现象。就是大多数员工在领导面前表现出来的状态都是比较拘谨的,甚至会想要通过一些方式远离自己的领导。

大多数员工远离领导的原因。

而这些员工之所以选择远离自己的领导,主要还是因为这些员工会觉得自己在和领导之间拥有比较亲密的关系之后,只会让领导给自己安排一些拥有难度的工作。从而会让自己在工作的过程中拥有很多额外的工作需要进行完成,并且在进行完成这些工作之后,领导也并不会选择给予自己一些额外的奖励。

远离领导并不是一种正确的选择。

但是我个人觉得选择远离自己的领导,其实并不是一种正确的选择。因为作为员工,虽然不需要和领导之间保持比较亲密的关系,但是也需要和领导之间保持比较不错的状态。因为只有这样才能够让自己在工作的过程中,能够得到领导对自己的赏识。而且领导也会选择做出一些提拔自己的举动。

被员工远离的领导。

但是被员工进行远离的领导,通常都不能意识到员工远离自己的原因。只会觉得自己在进行工作的过程中,可能会存在一一些工作的缺陷,或者是自己在工作的过程中展现出来的状态太过于严厉。所以才会让员工和自己之间保持一定的距离。所以当领导发现员工远离自己的时候,通常也会拥有一种不知所措的状态。与此同时也会通过一些方式做出相对的改变,并且拉近自己和员工之间的距离。

停停停我去额
活跃答主

2022-04-15 · 乐于助人是我的座右铭
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因为大多数员工觉得自己这是个员工,和领导不是一个档次,不应该太相信领导,害怕领导,所以才会选择远离领导,主要是因为两个人不在一个档次上。
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f但是50
活跃答主

2022-04-15 · 爱答题,多聊点生活
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员工的利益和领导的利益是存在着本质的区别,甚至说是对立的;领导都是高高在上的,现在的员工崇尚自由,不喜欢一个任何人。
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王芳芳么么哒
活跃答主

2022-04-15 · 非职业答题人
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可能是特别害怕领导,也可能是在生活中觉得领导会给自己很大的压力。
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