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公务员考试录用的原则是什么?
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2023-06-14 · 百度认证:武汉公选王教育科技有限公司
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公务员考试录用的原则主要有三大方面:
合格优先原则
知识能力和政治素质相统一原则
公平原则
公务员应按照公开、平等、竞争、择优的原则进行选拔和录用。在符合基本条件的前提下,通过笔试、面试等环节的考生,应按照考核结果的高低顺序确定录用顺序,即优者优先。
公务员岗位需要具备一定的专业知识和技能,并且还需要具备良好的政治素质,遵守中华人民共和国宪法和其他法律、法规以及党和政府的纪律。因此,在公务员考试录用过程中,应当将考察考生的综合素质和工作能力结合起来,从而确保录用的公务员既具备相关的专业知识、技能、经验,又具备良好的思想道德素质和政治素养。
公务员考试录用过程中应当保证公平性,不得有任何歧视行为,依法对所有报名者实行同等条件、同等机会、公正、公开、透明的程序,确保每个人都有公平竞争的机会。同时,在组织公务员考试录用过程中,应当保护考生的合法权益,依法规定对违法违规行为进行查处和处理。
总之,公务员考试录用的原则是公开、平等、竞争、择优、知识能力和政治素质相统一、公平。在实践过程中,这些原则需要得到充分的体现和落实,以确保公务员队伍的素质和能力得到提升,并为国家和人民服务。
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公务员考试录用的基本原则是:“公开、平等、竞争、择优”。公开是指各类各级机关录用公务员必须面向社会,公开招考,特殊职位除外; 平等是指公民报考公务员的法律地位平等;竞争择优是指通过有效竞争的方式对考生的政治、业务素质进行考察,最终选择其中的优秀人员。 2018国家公务员考试工作时间安排 2018国考公告发布时间:2017年10月28日 2018国考报名时间:2017年10月30日至11月8日 2018国考资格审查时间:2017年10月30日至11月10日 18:00 2018国考报名确认时间:2017年11月17日9:00至22日 2018国考准考证打印时间:2017年12月4日10:00至10日 2018国考公共科目笔试的时间:2017年12月10日
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