我该申请劳动仲裁吗 10

2016年2月19起找了份天猫客服工作试用期一个月一个月后没有签劳动合同也没有保险法定假日在家值班也没有双倍工资并且起初面试的时候说包货我们只要帮帮忙的后来结果两个多月都... 2016年2月19起找了份天猫客服工作试用期一个月一个月后没有签劳动合同也没有保险法定假日在家值班也没有双倍工资并且起初面试的时候说包货我们只要帮帮忙的后来结果两个多月都是我们客服包货没有加工资怎么办展开

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#热议# 应届生在签三方时要注意什么？

困难解决局
2019-04-29 · 困难解决局，生活无难题

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劳动仲裁分为两种，个人仲裁和集体仲裁。申请仲裁你要准备的资料有：身份证、劳动合同、公司解除劳动关系的通知书或证明、近十二个月的工资流水、社保缴费记录、就职公司的信用网信息。

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MonkeyLawer
2016-07-15 · 知道合伙人法律行家

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发生劳动争议，若想通过法律途径维护自身权益的，应向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

法律依据：《劳动争议调解仲裁法》
第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

第四条发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。

第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。