Question

职场中做什么可能让上级冷落你？

你在工作中做错了那些事，会让你的领导冷落你？

Answer 1

被上级冷落的原因还是挺多的。
第一条就是不服从上级的命令。就像我的同事所在的一个公司，因为领导是空降过来的，所以想树立自己的权威，在部门内部就要求女孩子将头发盘起来。其实只是因为坐办公室，在人力资源部门觉得这是一种形象方面的要求，但其实公司的规章制度以及企业文化里面，完全是没有这个规章要求的。所以当我的同事不服从他的领导的命令的时候，就被边缘化了。所以慢慢的就被领导说冷，若有好的机会，好的表现的时候，都轮不到他。
第二种就是公开和领导叫板。很多人都会觉得自己的领导其实上是没有什么能力的，所以在有些工作上的争吵产生的时候，就会不服从领导的命令，敢于跟领导叫板，导致最后自己被领导所冷落。

Answer 2

职场正做什么可能要上级冷落你当然是不听领导的意见了，自做主张擅作主张自己对工作，就算自作主张，按照自己的想法去。这样是不行的，你得通过上级领导。看看领导是怎么吩咐你让你做的。这样的话，领导不会冷落你。就是你做错了，领导可能是批评你，假如说你不，不和领导打招呼，你擅自做主。这样的话，领导就会冷落你的，你是一个不听领导命令的员工。这样的情况下，哪个领导也不会喜欢你的。

追答

职场中顶撞上级，不听从上级的安排，这样上级领导就会冷落你如果你是一个嗯认真工作，对待工作态度积极肯吃苦的员工，而且做工作完成的都非常漂亮，这样在职场中，上级领导是很欣赏你的，很器重你的。可是你跟上级领导对着干。用。目前上级领导的安排，私自做主张私自，嗯，把工作，做到这样的话，领导是不会器重你的。

Answer 3

有两种可能性：一种是工作能力过强，过于锋芒毕露，让你的上司忌惮你，从而冷落你。
一种是出于个人性格，或者办事思路不同，而引起的差异化，让上级觉得不是一路人，从而冷落你。

Answer 4

不会来事儿。办事太直。说话不加考虑。工作不够积极上进。不太会团结同事。都可能让上司冷落。

Answer 5

比方说，在职场中，领导交给你工作任务的时候，你没有提有什么样的困难，但是当你接着工作之后，就开始抱怨跟你同事抱怨跟别的办公室的同事抱怨，这种情况如果让领导知道了的话，就会对你比较失望。
在比方说在职场中，团队协作中，你总是拖团队后腿，不管你是因为自己的原因还是家庭的原因，或者是孩子的原因，反正你总是拖后腿的，那么也会冷落你