有些人上班不干活，领导也不管，应该怎么解决？
18个回答
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每个人在参加工作之前都有远大的理想抱负，都是踏踏实实任劳任怨想干好工作，加班加点无私奉献的！多年以后…才明白了年薪几十万的总是让月薪两三千的还不按时给的去“奉献，加油，你最棒”…
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做好自己的事，不该自己管的不要乱操心。
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自己也不干活啊，这样大家就平等了啊。
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由这些人的领导出面管，如果太懒散，公司可以辞退。
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平等对待就好，你也不干活就没问题了。
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