Question

如何和同事搞好关系？

Answer 1

　　1.本职工作要做好
　　和同事相处的时候，首先，你要做好自己的本质工作。毕竟在办公室中，工作是很重要的。俗话说，各尽其职就是这个道理。
　　2.不要背地里讲同事坏话
　　在同一个办公室中，不要当着一个人的面去说另外一个同事，这种背地里说别人闲话的事情要不得。这样是很不利于办公室和谐的。同时，你不确定你今天要讲出的话会不会传到另外的人口中，一旦对方守不住，后果是很严重的。
　　3.学会吃亏
　　和同事相处的时候，不要总是斤斤计较，显得很小气。偶尔吃一点亏是很正常的。不要因为吃一点亏了就计较，这种行为要不得。当然，有时这样吃一点亏是有助于自己人际关系的拓展的。从长远看，是对自己很有利的。
　　4.不要一味妥协
　　在办公室，大家靠各尽其力，获取自己应得的那一份。如果别的同事做事情太过分，侵犯了自己的核心利益，自己绝不要妥协，要积极地行动起来，找领导或者内部解决都是可行的，切记不要轻易动手哦！
　　5.不要独处
　　这里的独处尤其指，办公室同事一起去吃饭，你不去；一起去K歌，你也找理由拒绝；一起去溜冰，你也推脱……这些是很不好的。经常一个人独处，就容易脱离集体，久而久之同事之间的距离就远了。这样就不利于同事关系的融洽了。
　　二、与同事相处的方法
　　1.真诚。也许看到这两个字后，你马上就会发出感慨——“我对别人真诚了，也没有看到别人对我多真诚。”不要太在乎别人对你的反映。在乎的太多，做人办事就会觉得束手束脚。只要记住一条：自己问心无愧就好了。而且“路遥知马力，日久见人心”，时间久了，大家自然就会在心里形成一个印象：这个人很真诚。让他办事放心。
　　2.不懂就问。步入新的环境，对许多事情都不了解。这时候要虚心向“师傅”请教。以免出现错误。另外，你顺便还可以从他那里得到些他总结的“个人经验”。
　　3.不要把公事以外的个人情绪带进工作中。一方面保证了工作的正常进行；另一方面，别人和我们一样每天都在“忙碌着”、“烦恼着”，也想寻求轻松和快乐，所以，从为别人着想的角度出发，我们还是应该少把个人情绪加给别人。
　　4.自信。要学会为自己打气并相信自己。试想一个人连自己都不相信，又如何相信别人？应该明白在工作中，你和别人是一样的，不同的只是可能你比他晚到这里而已。所以我们要学会给自己勇气，让自己和别人站在同一条水平线上。这样，你会发现离成功在越来越近。

Answer 2

工作以后和同事相处呢，一定要尊重同事，在相处过程当中，不要以自我为中心，多考虑一下对方的感受，当对方需要帮助的时候，一定要挺身而出，不要袖手旁观。
【1】一忌轻易的说出心里话。

和同事关系，无论有多么的好，都不要说出自己的心里话，要知道你的这些所谓心里话，对他来说就是无价之宝，他可以拿这个话来做你的文章，到时候让你哭都哭不出泪了。

【2】二忌配合着忽悠领导。

同事之间相互配合着忽悠领导，不要觉得领导傻，哪一个能干上领导的水平都不会很低，情商和智商都是没的说，你们这些小把戏，他比谁看的都清楚，所以千万不要做串通起来忽悠领导的事。

【3】三忌私下里相互的约定。

同事之间私下里的相互约定，很可能成为他背叛你的理由，你们约定的好好的，没过几天，就成了别人的笑柄，有太多的案例，告诉我们这样的一个事实，同事之间的关系在利益面前一文不值。

【4】四忌关系有远有近。

和自己身边的人处关系，在表面上和大家的关系都差不多，千万不要有远有进的表现很突出，那样的话，别人就会怀疑你这个人本身有问题，要不然的话怎么大家都不愿意和你打交道呢？

【5】五忌替人家推荐。

同事之间相互推荐，看似属于正常的事情，实际上是领导重点怀疑的对象，怀疑你们之间有问题，而且你推荐的越厉害，他就认为问题越严重，所以效果一定不会太好。