公司总是让人加班又不给加班费怎么办?

最近公司业务繁忙,很多人都加班加点很晚才回家,但是老板又不给算加班费,怎么办?... 最近公司业务繁忙,很多人都加班加点很晚才回家,但是老板又不给算加班费,怎么办? 展开
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幻影守护a9
2019-07-14 · TA获得超过875个赞
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去劳务局和工商局举报,为自己的权益维权,正规公司一般是早九晚五制度,即使工作时长有不一样,也应当告知工作者,如果超出工作时间范围应当支付响应的加班费用,否则就是压榨劳工,是犯罪行为
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百度网友14c4ec0

2019-07-14 · TA获得超过482个赞
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遇到公司总是让人加班又不给加班费那就应该先找公司领导反应,并要求公司支付,假如公司拒不支付,那就应该根据劳动法向相关部门去投诉,争取自己该有的权益。
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皋冰037
2019-07-14 · TA获得超过626个赞
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你可以和其他同事联合起来不加班,加班就给钱,只有大家齐心,老板才设办法,在还有你可以向劳动部门投诉,劳动法规明文规定,企事业单位工作每周规定工作4O个小时,超出时间都要付加班费。
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武当山美景
2019-07-14 · TA获得超过632个赞
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公司总是让加班,不给加班工资,这样的现象是不合理的,可以和同事联合起来去向老板谈加班费的问题,老板如果不给可以不加班,一般和老板协商一下还是可以通过的。万一不行就换家公司工作吧。
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帛晓畅3Z

2019-07-14 · TA获得超过1081个赞
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如果公司经常让你加班还不给加班费,根据劳动法的规定它这种行为是违法的,你可以找劳动局反应维护你的切身利益,另外从公司让你加班不给加班费一事来看,这个公司的效益也不是很好,如果你是成手的话就赶紧在找一个效益好的公司打工吧,如果你的工作还在学习阶段,那就暂时维持吧,把技术和业务能力学好了在跳槽,反正这个公司是不能长期干下去了。
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