4个回答
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挑好听的说吧,或者客观的客套话。
说实话没有意义,没几个人能记得,而且可能面试官level也不够,就是套话。
如果是我的话,关于工州扰资啦加班啦出差啦应该算可以提出来的闭迹嫌条件吧。
总之答的要宽泛点,原则是不要让人感觉你很自我,不舍得奉献,关注自己大于关注项目的成功、公司的成功、客户的成功。
毕竟基本上公司都想要能最大化value的员工,
而轿手且,这个较关键:面试的人如果是HR的,水平很有可能都不如你;如果是领导,可能根本不关注你,来压你的(除非这个职位很关键)。每个人水平和关注点都不一样,面试的面对面技巧非常重要,远比记住一个问题的答案重要。
说实话没有意义,没几个人能记得,而且可能面试官level也不够,就是套话。
如果是我的话,关于工州扰资啦加班啦出差啦应该算可以提出来的闭迹嫌条件吧。
总之答的要宽泛点,原则是不要让人感觉你很自我,不舍得奉献,关注自己大于关注项目的成功、公司的成功、客户的成功。
毕竟基本上公司都想要能最大化value的员工,
而轿手且,这个较关键:面试的人如果是HR的,水平很有可能都不如你;如果是领导,可能根本不关注你,来压你的(除非这个职位很关键)。每个人水平和关注点都不一样,面试的面对面技巧非常重要,远比记住一个问题的答案重要。
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按照你自己心目中的要求回答就是啊。
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呃,不懂从哪看到的,说面试的时候最好的办法,就是直接客观的回答面试官的问题,具体的我也不了解。
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