在单位里工作没有前途怎么办呢?
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第一,公司内部沟通学习,了解业务情况
如果你是因为公司安排或者其他因素造成阶段性的空闲,可以通过在公司内部的走访式沟通,利用空闲时间了解公司的业务和其他部门的工作情况,更好的摸清楚公司的管理现状和经营业务,为在公司的晋升和长远发展,奠定基础。
通俗点说,多去其他部门科室逛一逛,唠唠嗑,一方面联络感情,混个脸熟,以后好办事,另一方面也可以多了解点其他部门的情报,有利于工作开展。
第二,学习新知识,提升自我
如果你的工作没有太大的技术含量,主要是事务性工作,做起来很顺手,也没有很多需要学习提升的地方,我建议你可以运用这些闲置的时间学习一门新的知识或者专业。等到有机会的时候跳槽出去,或者转岗,去做更有价值的工作。
或者是学学excel、ppt、ps这种工具性的技能,都可以大大提升你的工作能力和效率。
第三,学习本岗位的工作技能,为升职加薪做准备
比如,你现在是个专员,未来希望成为一个出色的部门管理者,就好好利用这段时间学习本岗位本部门的业务知识,多观察你上司都在干些啥工作,是怎么做事的。
可以模拟你上司的工作,刻意练习换位思考,用上司的身份来模拟练习,自我成长。不断提升自己的思维能力,专业技能和管理能力。为一两年之后的升职加薪做准备。
第四,做自己感兴趣的事情,培养兴趣爱好
比如,我身边有一些在事业单位工作的朋友,他们上班确实很闲,也没有很大的发展空间,不需要学习太多东西去提升自我,因为你再怎么提升,也没机会让你施展。
这时候,他们就会发展自己的第二副业,或者兴趣爱好。比如,写作,读书,炒股、养花等。上班时间空闲的时候,就看看书,写写文章,没有太强的功利心,就做自己喜欢的事情也挺好。
如果你是因为公司安排或者其他因素造成阶段性的空闲,可以通过在公司内部的走访式沟通,利用空闲时间了解公司的业务和其他部门的工作情况,更好的摸清楚公司的管理现状和经营业务,为在公司的晋升和长远发展,奠定基础。
通俗点说,多去其他部门科室逛一逛,唠唠嗑,一方面联络感情,混个脸熟,以后好办事,另一方面也可以多了解点其他部门的情报,有利于工作开展。
第二,学习新知识,提升自我
如果你的工作没有太大的技术含量,主要是事务性工作,做起来很顺手,也没有很多需要学习提升的地方,我建议你可以运用这些闲置的时间学习一门新的知识或者专业。等到有机会的时候跳槽出去,或者转岗,去做更有价值的工作。
或者是学学excel、ppt、ps这种工具性的技能,都可以大大提升你的工作能力和效率。
第三,学习本岗位的工作技能,为升职加薪做准备
比如,你现在是个专员,未来希望成为一个出色的部门管理者,就好好利用这段时间学习本岗位本部门的业务知识,多观察你上司都在干些啥工作,是怎么做事的。
可以模拟你上司的工作,刻意练习换位思考,用上司的身份来模拟练习,自我成长。不断提升自己的思维能力,专业技能和管理能力。为一两年之后的升职加薪做准备。
第四,做自己感兴趣的事情,培养兴趣爱好
比如,我身边有一些在事业单位工作的朋友,他们上班确实很闲,也没有很大的发展空间,不需要学习太多东西去提升自我,因为你再怎么提升,也没机会让你施展。
这时候,他们就会发展自己的第二副业,或者兴趣爱好。比如,写作,读书,炒股、养花等。上班时间空闲的时候,就看看书,写写文章,没有太强的功利心,就做自己喜欢的事情也挺好。
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第一,公司内部沟通学习,了解业务情况
如果你是因为公司安排或者其他因素造成阶段性的空闲,可以通过在公司内部的走访式沟通,利用空闲时间了解公司的业务和其他部门的工作情况,更好的摸清楚公司的管理现状和经营业务,为在公司的晋升和长远发展,奠定基础。
通俗点说,多去其他部门科室逛一逛,唠唠嗑,一方面联络感情,混个脸熟,以后好办事,另一方面也可以多了解点其他部门的情报,有利于工作开展。
第二,学习新知识,提升自我
如果你的工作没有太大的技术含量,主要是事务性工作,做起来很顺手,也没有很多需要学习提升的地方,我建议你可以运用这些闲置的时间学习一门新的知识或者专业。等到有机会的时候跳槽出去,或者转岗,去做更有价值的工作。
或者是学学excel、ppt、ps这种工具性的技能,都可以大大提升你的工作能力和效率。
第三,学习本岗位的工作技能,为升职加薪做准备
比如,你现在是个专员,未来希望成为一个出色的部门管理者,就好好利用这段时间学习本岗位本部门的业务知识,多观察你上司都在干些啥工作,是怎么做事的。
可以模拟你上司的工作,刻意练习换位思考,用上司的身份来模拟练习,自我成长。不断提升自己的思维能力,专业技能和管理能力。为一两年之后的升职加薪做准备。
第四,做自己感兴趣的事情,培养兴趣爱好
比如,我身边有一些在事业单位工作的朋友,他们上班确实很闲,也没有很大的发展空间,不需要学习太多东西去提升自我,因为你再怎么提升,也没机会让你施展。
这时候,他们就会发展自己的第二副业,或者兴趣爱好。比如,写作,读书,炒股、养花等。上班时间空闲的时候,就看看书,写写文章,没有太强的功利心,就做自己喜欢的事情也挺好。
如果你是因为公司安排或者其他因素造成阶段性的空闲,可以通过在公司内部的走访式沟通,利用空闲时间了解公司的业务和其他部门的工作情况,更好的摸清楚公司的管理现状和经营业务,为在公司的晋升和长远发展,奠定基础。
通俗点说,多去其他部门科室逛一逛,唠唠嗑,一方面联络感情,混个脸熟,以后好办事,另一方面也可以多了解点其他部门的情报,有利于工作开展。
第二,学习新知识,提升自我
如果你的工作没有太大的技术含量,主要是事务性工作,做起来很顺手,也没有很多需要学习提升的地方,我建议你可以运用这些闲置的时间学习一门新的知识或者专业。等到有机会的时候跳槽出去,或者转岗,去做更有价值的工作。
或者是学学excel、ppt、ps这种工具性的技能,都可以大大提升你的工作能力和效率。
第三,学习本岗位的工作技能,为升职加薪做准备
比如,你现在是个专员,未来希望成为一个出色的部门管理者,就好好利用这段时间学习本岗位本部门的业务知识,多观察你上司都在干些啥工作,是怎么做事的。
可以模拟你上司的工作,刻意练习换位思考,用上司的身份来模拟练习,自我成长。不断提升自己的思维能力,专业技能和管理能力。为一两年之后的升职加薪做准备。
第四,做自己感兴趣的事情,培养兴趣爱好
比如,我身边有一些在事业单位工作的朋友,他们上班确实很闲,也没有很大的发展空间,不需要学习太多东西去提升自我,因为你再怎么提升,也没机会让你施展。
这时候,他们就会发展自己的第二副业,或者兴趣爱好。比如,写作,读书,炒股、养花等。上班时间空闲的时候,就看看书,写写文章,没有太强的功利心,就做自己喜欢的事情也挺好。
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