Question

怎样计算年假的问题：合同中我有10天的年假，如果我2015年10月25日入职，2016年5月15日

怎样计算年假的问题：合同中我有10天的年假，如果我2015年10月25日入职，2016年5月15日离职，我离职时应该有几天的年假？ 请写出具体计算过程，谢谢。

Answer 1

如果年休假一年有10天，那么员工没有工作满一年按照所工作的时间比例进行核算。

如员工工作时间为6个月加20天，可计算为200天，那么一年365天。计算比例为200/365
可休年假为10*200/365=5.5天。