刚到一个新的单位上过班 很郁闷。职场新人 求助!! 5
我是一位职场新人没有什么社会经验。刚到一个新的单位上班一周的时间,终于知道什么是离乡背井的苦楚。我是从省会城市来到一个小城市上班,本人很有亲和力也很健谈的女生,但是我发现...
我是一位职场新人 没有什么社会经验。刚到一个新的单位上班一周的时间,终于知道什么是离乡背井的苦楚。我是从省会城市来到一个小城市上班,本人很有亲和力 也很健谈的女生,但是我发现我很难融入到这个环境中。领导对我很好,只是同级别的同事很难接触。我很努力的和他们相处 但是别人不接受 就是对我很冷漠。当然也不是所有的同事都那样,有3个还是很不错的 其中有两个是新人 比我早来几个月。特别的孤独 没人愿意接近我或者让我走近她。上班的第二天最让我难受 回家就大哭了一场 晚上做梦梦见我妈妈都哭醒了 我想回家!更让我难受的是,领导安排老员工(业务精英吧)教我如何办理业务,有一个老员工(她业务能力很强) 她就是不教我,就让我等着她。来了不到1周 跟着他学习第二次了 这一次比第一次强很多 因为我也多少知道了不少业务知识 她不主动教我 最起码 我还可以问她,第一次直接啥也没学到。(也怪了她教我的这两次领导都不在。)第一次等于就没有教我 也不知道他忙什么跑来跑去的,我看她这么忙 我就看着其他同事如何办业务 然后能学多少血多少吧 ,到了下午快下班儿的时候领导回来了 他看见领导回来这才跟我说 领导来了我教教你吧 没有1分钟的时间 那能叫教吗??我觉得郁闷,其他教我的同事还不错 还是领导教的好 很认真很负责。 现在就是很难受基本没人和我说话 我主动说话都没人回答我,对我比较好点的那几人人 也只能说是比这些人强一点而已。。。。
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市场竞争的结果,导致新人受排挤是很普遍的现象,等你成了老员工的时候,或许也会是同样的心态。。个人觉得对于新人而言,低调做人,低调做事最好。。为人谦逊,友好,正直就OK了,不用总想去主动的取悦他人或是走近他人,人和人的吸引是互相的,如果他人的意愿是排挤你的,你再主动反而会使自己缺失个性魅力。等你成长起来,有所成绩时,他人来接近你都来不及。社会和学校是两个概念。。。关于学习,刚来不能心急,首先心态要平和,最好勤快点,抓住每一次领导给你任务的机会。。因为只有在实践中才能真正的学到东西,空谈理论是没有用的。。慢慢的积累,成长,你会有阳光的一天。。在这之前,重要的是心态平和和忍耐。
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两个建议
1.公司不是家,
2.不耻下问,不明白就问。师父说的再难听你也问。面子不重要。
心态再阳光点~~加油!
1.公司不是家,
2.不耻下问,不明白就问。师父说的再难听你也问。面子不重要。
心态再阳光点~~加油!
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情况越来越明朗了 我相信会越来越好的 我学习新业务的能力算是很快的 现在基本可以自己操作主要的业务 基本的产品 也能掌握了,只是还不能完全解释顾客的疑问 我相信经过更多的学习业务知识 我会好起来的 加油
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到哪个公司都一样的噢~~~~
等你混了3个月就好了~~~呵呵 进入一家公司的前三个月都是比较痛苦的噢 ,关于职场技能,要注意的一些问题,你可以去万有能力网上看看,里面的EAP岗位能力通上有很多相关的免费课程
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