Question

职场新人如何避免被上司、同事随意使唤？

Answer 1

大家都知道，职场新人通常会被老员工或者你的上司使唤干很多事情，这可以看做是一个职场过渡期吧，有的人在这个过渡期中自己变得怨声载道，声名狼藉，有些人却通过端茶倒水这些看似不起眼的事获得了同事的信任。
首先你要分清你的本职职责范围和你的直属领导。属于你的本职职责范围内的事，属于你直属领导交办的内容这个应不属于使唤的范畴之内，因为你就是靠完成这些任务挣工资的。
这里需要讨论的应该是非直属领导给你的额外任务，或者其他同事，尤其是老员工给你的任务。实际上职场上工作职责不可能划分的那么明确，存在这很多灰色地带。而且很多工作是需要协同合作的，一旦合作就会有人做的多，有人做的少。这些模棱两可的事情就会有潜在的不公平和“压榨”存在。

首先，你应该先分析丢给你的这个活是什么性质，先决定战和大计！

如果是那种纯属让你当炮灰，浪费你时间的：比如整理文件，翻译稿件等。如果你目前确实没有什么时间，建议想办法推掉，因为有一次就有第二次，有时候职场老人就是用这种需求对职场新人进行服从性测试。
如果是可以锻炼自己能力的事情，比如临时负责一个项目等等，可以考虑接受。因为职场新人上来往往都会有一个打杂期。如果能迅速接手一个好的项目会对自己的职业发展有很大的好处。不过理论上来讲，公司内部如果有比较好的项目（前景好，收益大）基本不会剩到你这里。但是你在这里干等着，最后派给你上手的也一定是不好的项目，所以如果能锻炼能力的话，还是建议主动接受。

Answer 2

在职场当中但如何把握这个度，避免被领导和同事随意使唤？这一点你应该知道：搞清楚自己的职责范围。
你的直接的领导是谁？想要在公司立足，就必须先做好自己的本职工作，合理的分配的自己的工作时间，自己的直接领导让你做事，自己腿脚勤快点，如果是有别的领导叫你做事情，你最好先请示一下你的直接领导，别问我为什么，这是职场的基本规则！
但是要注意。别人私事和别人的工作职责的事情千万别参与。
还有一个就是少说话，多看多做事，这个时千万被犯低级错误，更不能重复犯错，这样的话可以减少领导和别的同事给你下绊子的机会。

Answer 3

避免被上司和同事随意使唤，那么你就得要学会伶牙俐齿，工作的时候就认真工作，哪怕不忙也要把自己弄成很忙的样子。

Answer 4

职场新人如何避免被上司、同事随意使唤？在被上司同事不停地使唤的时候，如果确实手头在忙，可以好好和他们解释一下，等手头工作完成之后再去帮他们。如果他们确实是着急的工作，就不会再等你了。刚到职场的时候，还是应该多帮上司，多帮同事，这样才会有一个好的人脉，对以后的职场生涯也会有利。

Answer 5

职场新人如何避免被上司同事随意使唤？想要避免被上司和同事使唤，首先就要提高你自己的能力，用实力说话，你的实力比他们强了，他们自然就不会支持你