职场高手帮忙解决一下我现在的状态!
2011年开始工作,待的企业没有超过三年,今年又来到了15进年的企业,期间离职回家工作了两年,现在回来上班,明显很不入群,他们之间都很亲密,可我想跟他们搞好关系,他们给我...
2011年开始工作,待的企业没有超过三年,今年又来到了15进年的企业,期间离职回家工作了两年,现在回来上班,明显很不入群,他们之间都很亲密,可我想跟他们搞好关系,他们给我的感觉是不愿多给我说话,我确实有点内向,我该怎么改变
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根据你所说情况,给你一些个人建议。
第一,做好本职工作。既然你离职后过了两年还能有机会到该公司工作,那么有一点是很明确的,就是公司领导对你的才能是有充分肯定。如果你没有能力,不可能再让你回来工作的。所以,首先要做好自己本职工作,充分展现才能。
第二,积极融入到集体活动中。既然你有迫切的愿望加入同事之间,说明了你对公司和团队的认可。那么就应该多想办法多付出,争取早日融入。可以多和同事之间打招呼,活动期间多出力,合适时候请几次下午茶,积极主动,总归会慢慢融入。
第三,改变自己的心态和行为。你能够认识到自己的内向,侧面来说你还没有内向到不能交流的程度。所以要改变你的心态,从内心真正行动起来。
希望以上建议对你有用!
第一,做好本职工作。既然你离职后过了两年还能有机会到该公司工作,那么有一点是很明确的,就是公司领导对你的才能是有充分肯定。如果你没有能力,不可能再让你回来工作的。所以,首先要做好自己本职工作,充分展现才能。
第二,积极融入到集体活动中。既然你有迫切的愿望加入同事之间,说明了你对公司和团队的认可。那么就应该多想办法多付出,争取早日融入。可以多和同事之间打招呼,活动期间多出力,合适时候请几次下午茶,积极主动,总归会慢慢融入。
第三,改变自己的心态和行为。你能够认识到自己的内向,侧面来说你还没有内向到不能交流的程度。所以要改变你的心态,从内心真正行动起来。
希望以上建议对你有用!
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人与人接触少了只会显得很陌生,所以他们现在排斥你的话也是正常。你只有坚持每天多一点跟他们相处的时间,让他们了解你这样才能融入到他们之间,有机会你也可以请他们吃口顿饭,送给他们一些小礼物拉拢他们,或者帮他们处理一些工作上的事情等。
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你就是不知足造成的,人必须知足常乐。你没有工作了就没有办法生活。工厂没有你一样生产。必须知足。希望采纳答案谢谢
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这是一种病态的心理反应,刚来到公司你总认为自己以前来过很在意别人的看法,对于这种心理你要摆正心态,相信很快你就会融入进去了。
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