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领导好坏不是由单方面的东西判定,而是综合判断,是你没有发现他的优点,不然他不可能做领导。
而你是否留下来是取决于你自己,你的福利,你的个人发展。但我看你应该福利不行,这就取决于你能力大小,你能力强去哪都一样,就应该跳槽,如果不行,那就好好工作吧。
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只有先服从他,因为他毕竟是你的领导,虽然他可能在某一方面能力不如你,但是他能做你的领导,就说明他在其他方面还是有可取之处的,你不能以偏概全的看别人的,多看领导可取之处,多学习,少抱怨才是上策。
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自己的领导是一没有能力的人,应当努力去做好自己的工作,积积协助领导帮助做好各种事情,如果嫌弃领导或者跳槽这不是正当选择,如果出去更糟糕那就不好了。
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留下吧!展示你的实力,取而代之,什么事情要分两方面看,有负面的,肯定有正面的,就看你如何去运用了,如何理解了?人最聪明的地方就是合理运用
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领导没能力,当然还是选择留下,当你足够有实力时,你就会有机会成为那个领导。
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