关于劳动仲裁问题？ 10
有工资打卡记录、钉钉打卡记录、知名媒体公开报道的个人和公司领导的文章及图片，没有签署离职证明，没有签署劳动合同（只有试用期三个月合同，没有正式合同）且工作已满6个月，有个...
有工资打卡记录、钉钉打卡记录、知名媒体公开报道的个人和公司领导的文章及图片，没有签署离职证明，没有签署劳动合同（只有试用期三个月合同，没有正式合同）且工作已满6个月，有个税申报资料记录（个税工作单位信息），有一两个月的工资条（其他都丢了），我是否可以申请劳动仲裁：未签订劳动合同索赔支付双倍工资、经济补偿1个月工资、补齐工资差额20%/月（一直按照试用期的80%发放，试用期结束后一直未签署正式劳动合同，也没有签署延长试用期时间合同）
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