Question

提交辞职申请后直接走人，但并未给公司造成直接经济损失，我需要支付

提交辞职申请后直接走人，但并未给公司造成直接经济损失，我需要支付什么赔偿吗，需要支付多少？然后我的工资还能要上吗，需要多久？

Answer 1

我来回答你。
1、首先，我们假设排出公司违法行为。也就是说：公司没有犯什么错，是你自己自愿辞职。这样，就不存在公司赔偿你损失的问题。
2、其次，你交了申请没有获得批准。也就是说：没有和公司达成一致结果，你当面就没有去了。这就存在你旷工的问题了。旷工期间具体扣多少工资，要看你们单位的人事制度和你的劳动合同。不管怎样，扣钱是肯定的了。
3、再次，假设按月薪制发放工资。公司将未向你发放的工资总额减去你旷工期间的扣款，就等于实际应该发给你的工资。如果，你有没有休完的年休假，可以从中冲抵。
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