你好,我想请问我在原公司上了一个多月班,培训时说提前一个月打辞职报告,我提前打了还有几天就满一个月

你好,我想请问我在原公司上了一个多月班,培训时说提前一个月打辞职报告,我提前打了还有几天就满一个月了,他们告诉我不用去了,我们工资是到下个月20号发,现在这个情况我可以要... 你好,我想请问我在原公司上了一个多月班,培训时说提前一个月打辞职报告,我提前打了还有几天就满一个月了,他们告诉我不用去了,我们工资是到下个月20号发,现在这个情况我可以要求她们年前发给我吗 展开
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dcj013014
2016-01-27 · 超过27用户采纳过TA的回答
知道答主
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不可能的,我在大公司做过,里面很多东西都是定死的,人事部只是按流程办事,规定哪天发工资就是哪天发工资,规定哪天可以报销就是哪天可以报销,除非特殊情况要经过本区域最高领导的批准,负责必须按照正规流程办事。 未满一年的提前一个星期提交辞职报告,满一年的要提前一个月提交,重要岗位需要提前3个月提交,像各部分经理就是要提前3个月提交辞职信。
创作者0lwUnXrxzW
2016-01-27 · TA获得超过499个赞
知道小有建树答主
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感觉那个公司挺正规的,你就耐心等待吧,不会不给你发工资的,提前是不大可能的
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五个手指19
2016-01-27 · TA获得超过7311个赞
知道大有可为答主
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不可能的
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