如何向企业领导提问啊?

我们总裁与我们马上就要有一个交流会,要我们向领导提问,我都不知道要提什么问题。大家帮帮忙吧!紧急!谢谢啦~... 我们总裁与我们马上就要有一个交流会,要我们向领导提问,我都不知道要提什么问题。大家帮帮忙吧!紧急!谢谢啦~ 展开
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大宝与莹宝
高粉答主

2018-04-08 · 每个回答都超有意思的
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表达公司设想、规划,一是避免冷场;二是避免会议过短而尴尬。

简单大方的表达想法。

1、企业一般是指以盈利为目的,运用各种生产要素(土地、劳动力、资本、技术和企业家才能等),向市场提供商品或服务,实行自主经营、自负盈亏、独立核算的法人或其他社会经济组织。

2、在商品经济范畴内,作为组织单元的多种模式之一,按照一定的组织规律,有机构成的经济实体,一般以营利为目的,以实现投资人、客户、员工、社会大众的利益最大化为使命,通过提供产品或服务换取收入。

3、它是社会发展的产物,因社会分工的发展而成长壮大。企业是市场经济活动的主要参与者;在社会主义经济体制下,各种企业并存共同构成社会主义市场经济的微观基础。企业存在三类基本组织形式:独资企业、合伙企业和公司,公司制企业是现代企业中最主要的最典型的组织形式。

4、现代经济学理论认为,企业本质上是“一种资源配置的机制”,其能够实现整个社会经济资源的优化配置,降低整个社会的“交易成本”。

教育达人小嫣
高能答主

2021-05-29 · 为您解答教育方面的问题。
教育达人小嫣
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向TA提问 私信TA
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1、岗位职业发展;

2、所在行业发展;

3、公司的市场定位;

4、公司未来的发展方向;

5、如何为员工提供更多的机会展示自己;

6、如何提高员工归属感;

7、如何留住对公司来说很重要的员工或有潜力的员工;

7、作为前辈,有什么话要对后辈指点的等等。

提问注意

①、虚心和尊重,是最起码的态度。

特别是对于职场新人来讲,身为小白,别人能给予你成长上的帮助,就应该有颗感恩的心,有个谦虚的样子。

②如果没有和领导提前约时间,那么一次只问一个大问题。

如果积累的好几个大问题一起去询问领导,又一次证明了自己无能,而且也会占用领导过多的时间。如果是一系列的事情,先想清楚步骤,什么问题是最重要的,有可能这个问题解决了,其它的问题也就迎刃而解了,那么就问这个问题。

③问题要简略。

提问前先整理好自己的思路,简明扼要的阐述,不要做过多的铺垫,说些废话,这样只会浪费领导的时间。

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百度网友696d9b0
2011-09-18 · TA获得超过945个赞
知道小有建树答主
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向领导提问:1、领导想办的事,但领导本人不便说出来的事。2、领导在较短(任内)时间内,能办到的事。3、(可选)支持类似“面子工程”的项目。4、(可选)拍马屁式提问。5、夸夸其谈“假大空”的规划。给领导一个表达公司设想、规划的机会,一是避免冷场;二是避免会议过短而尴尬。
忌:1、刺头式提问(哪壶不开提哪壶)。2、用网络语言。3、不要在这个场合给领导提意见。
如果你想初露锋芒,可参考回答者: qywjlw的回答。
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qywjlw
2011-09-15 · TA获得超过1383个赞
知道小有建树答主
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如果你想让总裁对你有很深刻的印象,提的问题就要有深度,如果你想初露锋芒,就要谈一下对企业的深刻理解。
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相忘于江湖9
2011-09-15 · TA获得超过2.5万个赞
知道大有可为答主
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如果时光倒流,您穿越回您创业的时刻,请问您,会在哪些方面做得更优秀,哪些错误,您依然会犯?
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