单位交了医保卡怎么办理流程

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段华伟律师
法律答主

2022-01-26 · 律师
段华伟律师
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(一)企业或个人携带相关资料到参保所在区(市)社会保险经办机构申请;(二)各经办机构业务人员审核资料是否齐全,填写内容是否完整,资料不齐的不予受理并告知应提供的资料;资料齐全的办理相关手续。(三)原参保所在地收到联系函后,将参保人员的相关资料整理,有个人账户的,转进个人账户。
法律分析
医保卡就是社会医疗保险卡,医保卡的用处很多。单位为我们缴纳的发给我们的医保卡是一种,里面包含了个人医疗信息,还可以查到消费情况。企业养老保险包含企业职工基本养老保险和农村社会养老保险。企业补充养老保险是指由企业根据自身经济实力,在国家规定的实施政策和实施条件下为本企业职工所建立的一种辅助性的养老保险。它居于多层次的养老保险体系中的第二层次,由国家宏观指导、企业内部决策执行。企业补充养老保险由劳动保障部门管理,单位实行补充养老保险。企业补充养老保险费可由企业完全承担,或由企业和员工双方共同承担,承担比例由劳资双方协议确定。企业内部一般都设有由劳资双方组成的董事会,负责企业补充养老保险事宜。相关法律规定用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
法律依据
企业养老保险包含企业职工基本养老保险和农村社会养老保险。企业补充养老保险是指由企业根据自身经济实力,在国家规定的实施政策和实施条件下为本企业职工所建立的一种辅助性的养老保险。它居于多层次的养老保险体系中的第二层次,由国家宏观指导、企业内部决策执行。企业补充养老保险由劳动保障部门管理,单位实行补充养老保险。企业补充养老保险费可由企业完全承担,或由企业和员工双方共同承担,承担比例由劳资双方协议确定。企业内部一般都设有由劳资双方组成的董事会,负责企业补充养老保险事宜。相关法律规定用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。(
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医保卡办理资料:
1、身份证;
2、单位社保登记证号。
医保卡办理流程:
1、参保人员携带上述资料前往定点照相馆进行照相;
2、照像馆整理数据,制作光盘报送至市社保局个账处;
3、收到光盘后,45个工作日左右社保卡可制作完毕;
4、单位经办人携带单位介绍信及身份证到社保机构领卡。
医保卡领取地点:
1、全市区县医保中心;
2、全市街道医保服务点;
3、单位新增批量制卡的,至单位所属的区县医保中心申请。

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