Question

同事经常对我指手画脚，我该怎么办？

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Answer 1

在职场上，这种不懂礼仪的员工确实存在。领导安排工作的时候，还同时指指点点，真是不知好歹。但是，这种人既然能在领导面前发号施令，说明他和领导关系密切。另外，这种人的展示心理很强，嫉妒心更强。一般情况下，你真的不能轻易得罪他在职场上，正常情况下，能在领导面前说清楚该怎么做的人，也是有见地、有经验的人。

不然他不能在领导面前教鱼游泳。有效的办法是无视他的说教，既不同意也不反对。把他当空气就够了。领导在安排工作时，一定要集中精力，认真听取领导的具体意见，及时准确地把握领导工作的精神实质，使其在落实工作时更加准确、完善、到位。不要被同事的指指点点打扰，更不要听同事的意见。因为此时的主角是领导，不是你的同事，你必须全心全意听领导的工作指示。

我们可以坐下来和他冷静沟通，告诉他这种行为是错误的，让他及时改正，但不要和他产生正面影响，以免造成不必要的损失。生活中和人搞好关系很重要。我觉得要学会理直气壮，谦虚谨慎。注意不要表现出你不喜欢她。我们应该表现出高姿态。其实这种人缺乏涵养，也就是说这种人不会与人相处，所以这种人时间长了自然会被所有人讨厌，所以你不用关注她。

比如她说你做得不好。你可以笑着对她说，我不干，你就是这样。不用太在意。另外，你要抓紧你的商科学习。有时候她说你做错了什么。你可以告诉她，你没做错什么，但她错了。从那以后，她不敢在你面前表现出她是个专家，因为她知道你已经知道这些事了，你已经是专家了你也要注意听取正在指指点点的同事的意见，尤其是有参考价值的内容，要及时采纳，这样才能帮助你在自己的工作中取得成功的结果。

Answer 2

最好的办法就是怼回去，因为大家都是来上班的，身份地位都是一样的，凭什么对我指手画脚。

Answer 3

遇到这样的情况，我觉得你应该做好自己的本职工作，而且也应该远离这样的同事，如果触犯了原则性的问题，就应该站出来及时的澄清事实，避免对方诋毁你。

Answer 4

直接向对方说出自己不喜欢这样的举动，自己做好自己的事情，不要干涉别人的东西。