Question

西方古典管理理论有哪些学派?

Answer 1

泰勒的科学管理理论、法约尔的管理过程理论、韦伯的古典行政组织理论。

1、泰勒理论：科学管理的根本就在于提高劳动生产效率，因为科学管理如同节省劳动的机器一样，其目的正在于提高每一单位劳动力的产量。

2、韦伯理论：理想的行政组织体系是所谓官僚制，亦叫“科层制”。

3、法约尔论：以大企业的整体为研究对象，认为该理论不仅适用于企业，也是用于军政机关和宗教组织等。

扩展资料：

古典管理理论的重大意义在于：

1、古典管理理论把管理学确立为一门科学。通过科学研究，可以发现管理的一般规律。经典管理理论的建立，使管理者开始摆脱传统的管理经验，产生管理的感觉。

2、古典管理理论确立了一套管理理论的原理、原理、方法等理论。经典管理理论提出了一些管理原则、管理职能和管理方法，并认为这些原则和职能是管理工作的基础，对企业管理具有重大的指导意义，也为总结管理思想史提供了非常重要的参考价值。

3、经典的管理者也建立了相关的组织理论。韦伯提出的官僚组织理论是组织理论的基石，因此被称为组织理论之父。韦伯提出了一种官僚管理制度，他们还提出了建立组织结构，维持组织正常运作的一系列原则。

4、古典管理理论为后来的行为科学和现代管理学派奠定了管理理论的基础。当代许多管理技术和方法都是从古典管理理论中衍生出来的。经典管理学派所研究的一些问题仍然是当今管理中需要研究的问题，而当今的许多技术和管理方法也是经典管理思想的继承和发展。

参考资料来源：百度百科—古典管理理论

Answer 2

1、美国的泰勒的“科学管理理论”
2、法国的法约尔的“组织管理理论”或称为“一般管理理论”
3、德国的韦伯的“行政集权组织理论”

Answer 3

1.科学管理理论（代表人物：泰罗“科学管理之父”）2.组织管理理论（代表人物：亨利-法约尔；m马克斯-韦伯）