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Fivesyearsago,DavidSmithworeanexpensivesuittoworkeveryday."Iwasaclothesaddict,"jokes....
Fives years ago,David Smith wore an expensive suit to work every day."I was a clothes addict,"jokes."I used to carry a fresh suit to work with me so I could change if my clothes got wrinkled."Today David wears casual clothes—khaki pants and sports shirt—to the office.He hardly ever wears necktie."I'm working harder than ever,"David says,"and I need to feel comfortable."
More and more companies are allowing their office workers casual clothes to work in the United States.The change from formal to casual office wear has been gardual.In the early 1990s,many companies allowed their employees to wear casual clothes on Friday(but only on Fridy).This became known as"dress-down Friday. ""What started out as an extra one-day-a-week benefit for employess has really become an everyday thing, "said business consultant Maisly jones.
Why have so many companies started allowing their employees to wear casual clothes?One reason is that it’s easier for a company to attract new employees if it has a casual dress code. "A lot of young people don’t want to dress up for work,"says the owner of a software company, "so it’s hard to hire people if you have a conservative dress code."A nother reason is that people seem happier and more productive when they are wearing comfortable clothes.In a study conducted by Levi Strauss and Company,85 percent of employers said that they believe that casual dress improves employee morale.Only 4 percent of employers said that casual dress has a negative impact on productive.Supporters of casual office wear also argue that a casual dress code helps them save money. "Suits are expensive,if you have to wear one every day,"one person said. "For the same amount of money,you can buy a lot more casual clothes." 展开
More and more companies are allowing their office workers casual clothes to work in the United States.The change from formal to casual office wear has been gardual.In the early 1990s,many companies allowed their employees to wear casual clothes on Friday(but only on Fridy).This became known as"dress-down Friday. ""What started out as an extra one-day-a-week benefit for employess has really become an everyday thing, "said business consultant Maisly jones.
Why have so many companies started allowing their employees to wear casual clothes?One reason is that it’s easier for a company to attract new employees if it has a casual dress code. "A lot of young people don’t want to dress up for work,"says the owner of a software company, "so it’s hard to hire people if you have a conservative dress code."A nother reason is that people seem happier and more productive when they are wearing comfortable clothes.In a study conducted by Levi Strauss and Company,85 percent of employers said that they believe that casual dress improves employee morale.Only 4 percent of employers said that casual dress has a negative impact on productive.Supporters of casual office wear also argue that a casual dress code helps them save money. "Suits are expensive,if you have to wear one every day,"one person said. "For the same amount of money,you can buy a lot more casual clothes." 展开
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5年前,大卫·史密斯每天上班总是穿着一件昂贵的西服。“我是一件衣服的上瘾者,“开玩笑说。“我通常穿舒适的衣服陪我一起工作,所以我可能会改变,如果我的衣服有皱纹。“今天大卫穿了休闲裤子和球鞋去办公室。他几乎从不戴领带。“我的工作比以往任何时期都好,”大卫说,“我需要感到舒适。
在美国越来越多的公司允许他们的办公室工作人员穿舒适的衣服。办公室产真是服装的规定改变了。在1990年代早期,许多公司允许员工穿休闲服星期五(但是只有在今天)。这个被称为“dress-down星期五。"这个每周一天额外的效益为现在真正成为一个全球每天的事情,”商务顾问琼斯说。
为什么有这么多的公司开始允许员工穿休闲服吗?原因之一是它更容易吸引新员工一个公司如果它有一个休闲服装的代码。软件公司老板说一个原因是“很多年轻人不想穿正式的服装去工作,”所以很难雇人如果你有一个保守着装。“,另外人传输时的衣服似乎更快乐,效率也更高当他们穿着舒适的衣。通过研究利瓦伊·斯特劳斯和公司,85%的雇主说他们相信休闲服装提高了员工的士气。只有4%的雇主表示,休闲服装对生产有一个负面影响。支持随意穿着的办公室的人员也认为,休闲随意的衣服也可以帮助他们省钱。“适合是昂贵的,如果你必须戴上一个每一天,”一个人说。“为同一数额的钱,你可以买到更多的随意的衣服。”
在美国越来越多的公司允许他们的办公室工作人员穿舒适的衣服。办公室产真是服装的规定改变了。在1990年代早期,许多公司允许员工穿休闲服星期五(但是只有在今天)。这个被称为“dress-down星期五。"这个每周一天额外的效益为现在真正成为一个全球每天的事情,”商务顾问琼斯说。
为什么有这么多的公司开始允许员工穿休闲服吗?原因之一是它更容易吸引新员工一个公司如果它有一个休闲服装的代码。软件公司老板说一个原因是“很多年轻人不想穿正式的服装去工作,”所以很难雇人如果你有一个保守着装。“,另外人传输时的衣服似乎更快乐,效率也更高当他们穿着舒适的衣。通过研究利瓦伊·斯特劳斯和公司,85%的雇主说他们相信休闲服装提高了员工的士气。只有4%的雇主表示,休闲服装对生产有一个负面影响。支持随意穿着的办公室的人员也认为,休闲随意的衣服也可以帮助他们省钱。“适合是昂贵的,如果你必须戴上一个每一天,”一个人说。“为同一数额的钱,你可以买到更多的随意的衣服。”
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法孚几年前,大卫·史密斯穿着一套昂贵的西装,每天上班。“我是一个衣服上瘾”的笑话。“我用携带新鲜的西装,同我一起工作,所以我可以改变我的衣服,如果有皱纹。”今天大卫穿便服卡其裤及运动上衣几乎没有戴领带的office.He。“我比以往任何时候都更加努力工作,”大卫说,“我需要感觉舒适。”
越来越多的企业,允许其上班族休闲服工作已正式向休闲办公磨损gardual.In20世纪90年代初,在美国这个变化,很多公司允许员工穿休闲服(但仅限于上周五业务的顾问Maisly琼斯说:“fridy),这成为了被称为”星期五装扮下来。“开始为期一天,一个星期employess已真正成为日常的事情作为一个额外的利益。
为什么有这么多的公司开始允许员工穿便装,原因之一是,它很容易为公司吸引新员工,如果它有一个休闲的着装。 “很多年轻人不想打扮的工作,说:”一家软件公司的所有者“,因此很难雇用的人,如果你有一个保守的着装。”诺特尔的原因是,人们似乎更快乐,更有效率,当他们穿着舒适clothes.In列维·斯特劳斯和公司进行的一项研究,85%的雇主表示,他们认为,休闲服饰,提高雇员morale.Only4%的雇主表示,休闲服饰,有一个对生产产生负面影响。还认为,休闲办公的支持者穿一身休闲打扮的代码可以帮助他们省钱。 “西服是昂贵的,如果你有每天穿,一人说。”“对于同样数额的金钱,你可以买到很多更休闲的衣服。”
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为什么有这么多的公司开始允许员工穿便装,原因之一是,它很容易为公司吸引新员工,如果它有一个休闲的着装。 “很多年轻人不想打扮的工作,说:”一家软件公司的所有者“,因此很难雇用的人,如果你有一个保守的着装。”诺特尔的原因是,人们似乎更快乐,更有效率,当他们穿着舒适clothes.In列维·斯特劳斯和公司进行的一项研究,85%的雇主表示,他们认为,休闲服饰,提高雇员morale.Only4%的雇主表示,休闲服饰,有一个对生产产生负面影响。还认为,休闲办公的支持者穿一身休闲打扮的代码可以帮助他们省钱。 “西服是昂贵的,如果你有每天穿,一人说。”“对于同样数额的金钱,你可以买到很多更休闲的衣服。”
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五年前,戴维·斯密穿昂贵的衣服来工作的每一天。”我是一个衣癖,”的笑话。”我拿了一新衣服与我的工作,我可以改变我的衣服皱了。”今天戴维穿休闲裤和运动clothes-khaki shirt-to办公室。他几乎不戴领带。”我更加努力,”戴维说,“我需要感觉舒适。”
越来越多的公司允许他们的办公室白领休闲服在美国工作。改变正式临时办公室磨损已被gardual。在90年代初,许多公司允许员工穿便装星期五(但只有在周五)。这被称为“职业星期五。”什么开始作为一个额外的one-day-a-week受益员工已经成为日常的事情,”琼斯说maisly业务顾问。
为什么有这么多的公司开始允许员工穿休闲的衣服?原因之一是,它更容易为公司吸引新员工,如果它有一个休闲着装。”很多年轻人不想换装工作,说:”拥有一家软件公司,因此很难雇用的人如果你有一个保守的着装。”另一个原因是,人们似乎更快乐和更富有成效的当他们穿着舒适的衣服。在所进行的研究利维施特劳斯公司,百分之85的雇主表示,他们认为,休闲服饰,以提高员工的士气。只有百分之4的雇主表示,休闲服饰有负面影响生产。支持者也认为,临时办公室穿休闲服装帮他们省钱。”西装是昂贵的,如果穿的每一天,”一个人说。”对于同样数额的钱,你可以买到很多休闲的衣服。”
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为什么有这么多的公司开始允许员工穿休闲的衣服?原因之一是,它更容易为公司吸引新员工,如果它有一个休闲着装。”很多年轻人不想换装工作,说:”拥有一家软件公司,因此很难雇用的人如果你有一个保守的着装。”另一个原因是,人们似乎更快乐和更富有成效的当他们穿着舒适的衣服。在所进行的研究利维施特劳斯公司,百分之85的雇主表示,他们认为,休闲服饰,以提高员工的士气。只有百分之4的雇主表示,休闲服饰有负面影响生产。支持者也认为,临时办公室穿休闲服装帮他们省钱。”西装是昂贵的,如果穿的每一天,”一个人说。”对于同样数额的钱,你可以买到很多休闲的衣服。”
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