试用期为一个月,我做了20多天,不想做了,想辞职,领导说现在辞职没有工资,我该怎么办?

是不是现在提前三天跟领导说,三天以后就可以走吧,如果领导不批的话,投诉到劳动局有没有用。望各位朋友指点。一定采纳... 是不是现在提前三天跟领导说,三天以后就可以走吧,如果领导不批的话,投诉到劳动局有没有用。望各位朋友指点。一定采纳 展开
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一朵大白云云云
2020-03-31 · TA获得超过1633个赞
知道小有建树答主
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如果你当时没有签协议的话,那你没办法,那你就只能继续干着,如果说是没有签协议的话,然后他给你规定这个试用期,那好像是不行的,你可以你可以去劳动局,你可以咨询一下,但是说实话,我感觉去劳动局没有什么用,你不行,你还是干够一个月,你让他给你结了工资,你走吧,因为你都干过20几天了,就不差那么几天了
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领导说现在辞职拿不到工资,
小团团OVO无悔
2020-03-31
知道答主
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正常都是按照合同来,如果合同没用这么规定,试用期离职没用工资,那么你就可以到劳动局进行投诉,
追问
合同上没有说试用期没有工资,是领导说现在辞职没有工资,就是不批
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匿名用户
2020-03-31
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居然有如此神奇的领导不让走,那就干脆不走咯
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