在国企单位中,正式编制员工和劳务派遣员工待遇和福利是一样吗?
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福利待遇是不同的,正式的编制,员工待遇更好,工资更高一些,劳务派遣员工一般都是合同工,不属于编制,待遇相差的比较大。
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在国际单位中,正式编制员工的福利待遇,要好于劳务派遣员工,他们的待遇是不一样的。
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这样这种员工的地位是完全不一样的,而且在公司中的存在感也完全不一样,为公司服务的方式也不一样,所以工资待遇也都不一样。
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