为啥离职这么难,我才去一个月,还实习呢,让我等找到人的再走,那个单位不好找人,干俩天都走了
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2018-08-27 · 百度认证:教育领域创作者
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第一,题主现在有下一个可以上班的单位吗?要是有单位需要去报道,可以直接跟现在的公司沟通,试用期员工提前三天就可以向用人单位提出辞职申请,这个是有劳动法的。
第二,如果目前没有下家,本着做人留一线,来时好见面的原则,坚持到月底也是可以的,不能再长了。前提条件是,这家公司不是传销机构,并且要让人资和单位领导知道你是出于好心帮忙,薪资也要正常结算。切不可让公司把你当成冤大头,给他帮了忙,最后工资还扣得七零八落。
第三,要是这个公司本身氛围和员工都不好,那也就不用再跟他们客套了,拼着半个月的工资不要了,也不能让自己这么委屈。
社会中谁都会遇到难事儿,如果对方客客气气的,那么在我们的能力范围内,我们也尽我所能帮一把;要是对方太过了,我们也不是烂好人。年轻人,好好分析一下这个公司是哪种情况,做出你的选择,加油!
如果我的答案有用,请采纳点赞,动动手指加关注,多多交流😊 来自职Q用户:绛雪
你还在试用期,想走只要把辞职申请等流程走完了,工作理顺,不给公司造成麻烦是可以走的。 来自职Q用户:高女士
第二,如果目前没有下家,本着做人留一线,来时好见面的原则,坚持到月底也是可以的,不能再长了。前提条件是,这家公司不是传销机构,并且要让人资和单位领导知道你是出于好心帮忙,薪资也要正常结算。切不可让公司把你当成冤大头,给他帮了忙,最后工资还扣得七零八落。
第三,要是这个公司本身氛围和员工都不好,那也就不用再跟他们客套了,拼着半个月的工资不要了,也不能让自己这么委屈。
社会中谁都会遇到难事儿,如果对方客客气气的,那么在我们的能力范围内,我们也尽我所能帮一把;要是对方太过了,我们也不是烂好人。年轻人,好好分析一下这个公司是哪种情况,做出你的选择,加油!
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你还在试用期,想走只要把辞职申请等流程走完了,工作理顺,不给公司造成麻烦是可以走的。 来自职Q用户:高女士
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