试用期工资3000千(包含全勤200元),月休4天,入职当月上班天数为一周,请问工资怎么算?

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小嘻嘻嘻168
2019-11-26 · TA获得超过219个赞
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你好,月休4天相当于没有双休日,那么工作一周就是6天。当月没有满勤则工资为3000-200等于2800。用2800除以法定月工作日基数21.75得出日工资,再用日工资乘以6天即可得出你入职首月一周的工资了。这里要分清一个就是如果有双休,那么日工作时间为8小时,每周只休一天的话,一般日工作时间为6小时。
daiyanfree
2019-11-26 · TA获得超过13.6万个赞
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一般按每月 22天除以(3000-200)得每天工资,再与你上班天数相乘,最后扣除个人缴纳的社保公积金就是到手的钱,工资在5000元以下是不要交税的。
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百度网友a33bed5
2019-11-26 · TA获得超过218个赞
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你入职当月的工资简单计算,应得工资(3000-200)/26×7=753.8元,不考虑其他补贴,交社保等其他费用。
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ok我来看看哦
2019-12-22 · TA获得超过2341个赞
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月休四天,按照月工资除以二十六就是每天工资,再乘以七,就是七天工资。
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Liuweifen2015
2019-11-26 · TA获得超过398个赞
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这个要看公司给你的底薪是多少?有些公司跟你谈3千,实际上底薪是最低标准,才1千多,其他都算是绩效,奖金,房租补贴什么的,你应该直接问人事怎么给你算的
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