职场上如何让领导喜欢你，认可你？
1、不要抢领导风头
在职场上，想要领导喜欢你，那么你必须要学会不要抢领导的风头。在做任何的事情时，要记得风光的事、好听的话，要让领导来说；在重要场合，要让领导露脸；在拍集体照时，要让领导站中间；在重要会议时，要让领导先说；在公司聚餐时，要让领导先致辞、说吃菜，只有这样做了，领导才会喜欢你。因此，想要让领导喜欢你，第一点，就是不要抢领导的负头，不但不要抢，还要尽可为领导创造多些风头的机会，如果你做到了，那么你还怕领导不重视你？
2、不要做越权的事
在职场上，最忌讳的是什么？当然是你作为一个下属，却行使着领导的权利，试问你这样的行为，哪个领导会喜欢？不要说你这是为领导分担工作啊，你这时显是情商低的行为，领导不需要你来分担他的工作，也不需要你借着他的势，来做些越权的事，这样会让他感觉到你是在越权做事，不将他放在眼中。因此，在职场上，如果说你想要和领导处理好关系，一定不要做越权的事，在自己的工作范围内做了，就是对领导最大的帮助。
3、支持领导的言论
在职场上，如果你想和领导的关系处理好，那么必须要与领导站在同一条线上，特别是在公司会议上，不管领导说什么，你总是能勇敢地站起来，对领导的发言表示支持。因为在一些大型公司里，领导的竞争对打会比你一个普通员工多，因此，领导当然也是希望看到自己的下属对自己的言论表示大力支持的，这样会让领导感到很欣慰。当然你这样的行动，也会让领导感觉到你对他的拥护，那么自然他也会和你的关系亲近些，谁不想自己的下属中有那么一二心腹啊，如果领导将你当作他信任的人，那么你还怕晋升机会少？
4、不要在领导面前显摆自己
有些人，工作能力强，但却有些自大，因此他们很喜欢显摆自己的能耐，想让大家认同他的能力。如果这些人，平时在同级同事面前显摆显摆也就摆了，最多就是同事们对他的不感冒而已。但是这些不懂事，硬要在领导面前显摆自己的能耐的话，那么下场必然是好不到哪去的。道理很简单，你的能力再好，但你在领导面前显摆，你的意思是领导比不上你了？这样的行为，领导如何喜欢，不在背地里给你挖坑就算对你不错了，你还想要领导对你晋升，怕是你的梦还没做醒吧。因此，不管自己的工作能力如何，要记得，不要在领导面前显摆，那样会让领导很不喜欢。如果你的工作能力强，但在领导面前又低调，事事以领导为主，那么这样的人，领导才是喜欢的。
5、不要与领导作对
在职场上，大部分人对不到领导的喜欢，其中一个最重要的原因就是喜欢与领导作对，总想着领导和自己的立场不同。而恰好相反，那些与领导走得近的同事，却能得到领导的喜欢与大力提拔。所以，在职场上混，你不要太傻，跟着那些大部分的普通员工与领导作对，那样你终将成为一个让领导嫌弃的人，不管你的能力多好，那么晋升是与你无缘的。如果你想要领导喜欢你，那么你就那个少数的人，大方的接近领导，大方的做一个别人眼中的拍马屁的人，大作的支持领导的工作，只有这样，你才能成为少数的成功者，而不是大多数的普通者，这就是根本性的区别，很多职场人都没有悟到这个道理，白白的让自己的才华给自己低情商的行为埋没了。
1、不要抢领导风头
在职场上，想要领导喜欢你，那么你必须要学会不要抢领导的风头。在做任何的事情时，要记得风光的事、好听的话，要让领导来说；在重要场合，要让领导露脸；在拍集体照时，要让领导站中间；在重要会议时，要让领导先说；在公司聚餐时，要让领导先致辞、说吃菜，只有这样做了，领导才会喜欢你。因此，想要让领导喜欢你，第一点，就是不要抢领导的负头，不但不要抢，还要尽可为领导创造多些风头的机会，如果你做到了，那么你还怕领导不重视你？
2、不要做越权的事
在职场上，最忌讳的是什么？当然是你作为一个下属，却行使着领导的权利，试问你这样的行为，哪个领导会喜欢？不要说你这是为领导分担工作啊，你这时显是情商低的行为，领导不需要你来分担他的工作，也不需要你借着他的势，来做些越权的事，这样会让他感觉到你是在越权做事，不将他放在眼中。因此，在职场上，如果说你想要和领导处理好关系，一定不要做越权的事，在自己的工作范围内做了，就是对领导最大的帮助。
3、支持领导的言论
在职场上，如果你想和领导的关系处理好，那么必须要与领导站在同一条线上，特别是在公司会议上，不管领导说什么，你总是能勇敢地站起来，对领导的发言表示支持。因为在一些大型公司里，领导的竞争对打会比你一个普通员工多，因此，领导当然也是希望看到自己的下属对自己的言论表示大力支持的，这样会让领导感到很欣慰。当然你这样的行动，也会让领导感觉到你对他的拥护，那么自然他也会和你的关系亲近些，谁不想自己的下属中有那么一二心腹啊，如果领导将你当作他信任的人，那么你还怕晋升机会少？
4、不要在领导面前显摆自己
有些人，工作能力强，但却有些自大，因此他们很喜欢显摆自己的能耐，想让大家认同他的能力。如果这些人，平时在同级同事面前显摆显摆也就摆了，最多就是同事们对他的不感冒而已。但是这些不懂事，硬要在领导面前显摆自己的能耐的话，那么下场必然是好不到哪去的。道理很简单，你的能力再好，但你在领导面前显摆，你的意思是领导比不上你了？这样的行为，领导如何喜欢，不在背地里给你挖坑就算对你不错了，你还想要领导对你晋升，怕是你的梦还没做醒吧。因此，不管自己的工作能力如何，要记得，不要在领导面前显摆，那样会让领导很不喜欢。如果你的工作能力强，但在领导面前又低调，事事以领导为主，那么这样的人，领导才是喜欢的。
5、不要与领导作对
在职场上，大部分人对不到领导的喜欢，其中一个最重要的原因就是喜欢与领导作对，总想着领导和自己的立场不同。而恰好相反，那些与领导走得近的同事，却能得到领导的喜欢与大力提拔。所以，在职场上混，你不要太傻，跟着那些大部分的普通员工与领导作对，那样你终将成为一个让领导嫌弃的人，不管你的能力多好，那么晋升是与你无缘的。如果你想要领导喜欢你，那么你就那个少数的人，大方的接近领导，大方的做一个别人眼中的拍马屁的人，大作的支持领导的工作，只有这样，你才能成为少数的成功者，而不是大多数的普通者，这就是根本性的区别，很多职场人都没有悟到这个道理，白白的让自己的才华给自己低情商的行为埋没了。
在职场上，想要领导喜欢你，那么你必须要学会不要抢领导的风头。在做任何的事情时，要记得风光的事、好听的话，要让领导来说；在重要场合，要让领导露脸；在拍集体照时，要让领导站中间；在重要会议时，要让领导先说；在公司聚餐时，要让领导先致辞、说吃菜，只有这样做了，领导才会喜欢你。因此，想要让领导喜欢你，第一点，就是不要抢领导的负头，不但不要抢，还要尽可为领导创造多些风头的机会，如果你做到了，那么你还怕领导不重视你？
2、不要做越权的事
在职场上，最忌讳的是什么？当然是你作为一个下属，却行使着领导的权利，试问你这样的行为，哪个领导会喜欢？不要说你这是为领导分担工作啊，你这时显是情商低的行为，领导不需要你来分担他的工作，也不需要你借着他的势，来做些越权的事，这样会让他感觉到你是在越权做事，不将他放在眼中。因此，在职场上，如果说你想要和领导处理好关系，一定不要做越权的事，在自己的工作范围内做了，就是对领导最大的帮助。
3、支持领导的言论
在职场上，如果你想和领导的关系处理好，那么必须要与领导站在同一条线上，特别是在公司会议上，不管领导说什么，你总是能勇敢地站起来，对领导的发言表示支持。因为在一些大型公司里，领导的竞争对打会比你一个普通员工多，因此，领导当然也是希望看到自己的下属对自己的言论表示大力支持的，这样会让领导感到很欣慰。当然你这样的行动，也会让领导感觉到你对他的拥护，那么自然他也会和你的关系亲近些，谁不想自己的下属中有那么一二心腹啊，如果领导将你当作他信任的人，那么你还怕晋升机会少？
4、不要在领导面前显摆自己
有些人，工作能力强，但却有些自大，因此他们很喜欢显摆自己的能耐，想让大家认同他的能力。如果这些人，平时在同级同事面前显摆显摆也就摆了，最多就是同事们对他的不感冒而已。但是这些不懂事，硬要在领导面前显摆自己的能耐的话，那么下场必然是好不到哪去的。道理很简单，你的能力再好，但你在领导面前显摆，你的意思是领导比不上你了？这样的行为，领导如何喜欢，不在背地里给你挖坑就算对你不错了，你还想要领导对你晋升，怕是你的梦还没做醒吧。因此，不管自己的工作能力如何，要记得，不要在领导面前显摆，那样会让领导很不喜欢。如果你的工作能力强，但在领导面前又低调，事事以领导为主，那么这样的人，领导才是喜欢的。
5、不要与领导作对
在职场上，大部分人对不到领导的喜欢，其中一个最重要的原因就是喜欢与领导作对，总想着领导和自己的立场不同。而恰好相反，那些与领导走得近的同事，却能得到领导的喜欢与大力提拔。所以，在职场上混，你不要太傻，跟着那些大部分的普通员工与领导作对，那样你终将成为一个让领导嫌弃的人，不管你的能力多好，那么晋升是与你无缘的。如果你想要领导喜欢你，那么你就那个少数的人，大方的接近领导，大方的做一个别人眼中的拍马屁的人，大作的支持领导的工作，只有这样，你才能成为少数的成功者，而不是大多数的普通者，这就是根本性的区别，很多职场人都没有悟到这个道理，白白的让自己的才华给自己低情商的行为埋没了。
说话要注意方式：为缓解工作上的压力，很多时候，领导都会和下属开几句玩笑，或下班后和下属一起出去消遣一下，这样有利于内部的团结，所以，他们必须适当的展现自己的亲和力，从而拉近自己与下属之间的距离。但是，作为下属的我们，千万不能因此忘记了自己的身份，出现不分上下级的情况，那会引起领导的反感，我们回答领导的问题时要委婉，让他觉得你对他很尊重，这样一定会对你有个很好的印象。
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不要打探领导的私人秘密：不管你和领导的关系多么融洽，也不要试图去了解领导的个人秘密，这是对领导的一种不尊重，对工作没有任何好处。有的人认为，知道了领导的隐私，领导就会把自己当成心腹，殊不知，领导会感觉到你已经对他产生了威胁，反而成了他的心头大患。
