当领导与你发生争吵,领导当面停你工作,这时候你会怎么办?
我会选择遵从领导的决定。而且在领导冷心的情况下,选择通过语言的方式向领导进行道歉。
其实任何员工都希望自己能够和领导之间保持比较好的关系。但是由于在进行工作的过程中,会和领导发生不一样的意见,所以在这种情况下会产生一些比较大的争执。从而让自己和领导扒散并之间陷入比较尴尬的状态。
我会选择遵从领导的决定。
首先当我和领导发生争吵的情况下,可能会让领导内心拥有一种特别气愤的感觉。所以选择当面听我的工作也是一件可以理解的事情。而且我个人在这种情况下,也会选择遵从领导的决定。因为我觉得通过这种方式,可以让领导内心拥有一种比较奢侈的状态。而且也可以让自己在不工作的过程中,能够拥有一种比较冷静的状态。
通过语言的方式向领导进行道歉。
与此同时我个人也会选择在领导比较冷静的情况下,选择通过语言的方式向领导进行道歉。毕竟无论因为任何原因和领导发生争吵,对于领导来说都是一件很没面子的事情。而且会让领导觉得自己的性格存在一定的缺陷,所以在这种情况下,我会选择向领导进行道歉。从而让自己和领导之间的关系进行缓解。
应该和领导保持沟通。
最后我个人觉得我们每个人在进行工作的过程中,掘好虽然都会遇到和领导意见不统一的情况。但是在这种情况下,我们应该选择通过沟通的方春迹式和领导达成共同的意见。毕竟对于任何领导来说,通常都会选择接受员工的建议。所以对于任何员工来说,都不应该用争吵的方式解决自己和领导之间意见不统一的情况。毕竟和领导进行争吵,对于员工来说是一件特别不好的事情。