五步解决拖延症
五步解决拖延症
一、制定计划
设定好目标,可以是一个数字也可以是件事;做好复盘
1、设计任务计划;
2、任务步骤分解,越细越好;
3、罗列会遇到的问题;
4、罗列1-2种解决问题的方法;
5、预估完成计划时间;
二、减少无效工作
1、计划拆分后、明确步骤、流程;
2、确定这个步骤进行需要的条件;
3、以人、事、条件、时间写出流程;
4、排除任务进程中的无效条件,或者影响小的无效事件;
5、便于我们对任务目标更加清晰、工作容易上手
6、方便我们进行监督过程;假设目标设定是季度
三、设置时间节点
假设目标设定是季度
1、拆分到月、周、日;
2、假设任务完成中间需要间隔,可以使用日历型的工作计划表进行标准;
3、时间设计可以到小时区间;
例如:
周一和客户电话联系,确定周三见面沟通,周三与客户见面沟通过后,设计方案;周五与客户进行二次见面沟通;(包含具体时间地点)
四、设计内在驱动力
1、价值驱动
可以用奖金模式来指定,可以奖励自己,也可以奖励他人;
2、成就驱动
完成这件事情以后,提升自己成就感;
3、自身职业履历提升;
4、提升个人工作能力;
五,时间原则
可以做得事情,五分钟之内立即站起来去完成,假设需要犹豫和思考,不要超过十分钟;
掌握一个立即站起去做事的原则;
假设很难开始,可以尝试的先开始一段时间,
比如跳绳运动,可以100个开始,逐渐进行增加,给自己逐渐加码,直到自己完成;