Question

什么样的人最不适合在职场中生存？为什么？





Answer 1

在职场中混的如鱼得水的无一不是油嘴滑舌，八面玲珑的，过于老实的人在职场中很难得提升的机会，但是也看具体岗位。在职场中不思进取，其结果就是随时都有可能被取代，公司需要成长，需要盈利，就需要一帮拼劲十足的人来推动公司。

一个行为被动的人，永远都要别人去规划你的职场路径，小到今天做什么工作大到今年的工作目标都要别人来帮你制定。这类人不在少数，而这部分人在管理者眼中是机器人，推一推会做，不推就原地等着。这部分职场人自己不会有大发展，很容易被机械取代。所以，不适合在职场生存。

不爱学习

很多人都知道进入职场后有一大堆一大堆的东西要学，如果你是一个不爱学习的人，把该学习的时间拿来玩游戏，打牌，喝酒等，那么你的技能就得不到提升，你的专业知识就会被别人抛在身后，你的位置就会被更优秀的人替代。

想一夜暴富

其实，这种人在生活中大有人在，在农村里，有些正值壮年的男人，不出去找工作，反而天天在家里跟人赌博，这种就是想一夜暴富型，他们会觉得，进入职场来钱慢，而且还要学习这么多东西，还不如不去，在家说不定还能赚更多呢！

怕苦怕累

有些人，从小就被家里宠坏了，会挑着做事情，比如，进入一家公司后，要加班，他就不干了，因为累，然后再找另一家，要工作10个小时，这更苦更累，于是又放弃了，我遇到过很多这种不能吃苦的年轻人，他们有一个共同点就是，遇到加班就唉声叹气，过一两个月就辞工了。其实每个人都有自己的人生计划，有些人计划就是进入职场平稳发展，而有些人，就是不甘心一辈子打工，要有自己的一番事业，总之，这是别人的生活，只要过得开心就好。

Answer 2

就是没有心机的人，非常善良的人，同情别人的人，同情心非常强的人，非常单纯的人。因为这些人没有心机，不懂得防备别人，不懂得伤害别人。

Answer 3

过于佛系的人不适合在职场中生存，因为职场是一个以结果为导向，优胜略汰的情况，太过于佛系不争不抢，不努力去产出一定的结果，不是被公司淘汰，就是被竞争者淘汰。

Answer 4

心眼特别小，爱跟他人比较，做事拖拖拉拉，没有自己的主见，专业能力比较差的人，是不适合在职场中生存的。因为这些人在职场中，只会受到他人的歧视，而且能力没有他人出众。

Answer 5

负能量大的人不太适合在职场中生存，因为不仅自己获得不了的成长，而且会影响他人。