Question

频繁跳槽，会不会对自己的事业产生影响？

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Answer 1

频繁跳槽，会不会对自己的事业产生影响？

肯定会的，很多大公司都是不喜欢频繁跳槽的人，一看简历一年换三四份工作，基本连面试机会都不会有，更不好说在职场上有更好的发展了。

那么，为什么那么多公司都不喜欢招聘频繁跳槽的人呢？

原因一：频繁跳槽的人，工作能力有待考察

我们都知道，想要把一份工作做好至少是需要1年的，如果想要把某个岗位上的工作做好甚至在某个职位上达到专业级别，最少三年起步。

如果，一年换三四份工作，意味着每一份工作都接触到最基础的工作，根本算不上有工作经验。所以即便工作多年，频繁跳槽，尤其是跨多行业跳槽，能力提升有待考察。

原因二：频繁跳槽的人，不一定稳定，这不是招聘公司招聘的目的

面对一个频繁跳槽的人，招聘公司第一反应一定是你能在我这儿呆多久，不会呆了一俩个月又辞职，又需要重新招聘。现在公司招聘成本不算低，宁愿选择一个能力稍微差一点的也不愿意选择一个不稳定的人。

了解了为什么好的公司不愿意招聘频繁跳槽的人，就可以分析频繁跳槽对自己的事业有什么影响？

影响一：能力得不到提升或者提升的速度慢

一份工作需要尽心尽责的干个四五年，能力才能有比较好的提升。我们都知道一般新入职的职场人，在公司的第一个月基本就是熟悉公司文化和自己的一些工作，并没有干多大实际意义的工作，更提不上能力提升。

如果频繁换工作，就要频繁重复这个工程，这些时间其实就是浪费掉了。

影响二：很难得到进入好公司的机会

前面有说到，各个行业排名靠前的公司基本上是不会聘用频繁换工作的人。事业的发展，平台很重要，接触到的人也很重要。对于更行业优秀的公司，不管是平台是能接触到的人都是更好的，更有利于事业发展。

Answer 2

经常跳槽，会对自己的事业有影响。专业停于表层，无法深入的了解一个行业 。不管我们做哪种工作，我们要做就要长期的坚持在一个领域中深耕，只有这样，我们才有可能会把这份工作做出彩来。同时，做一份工作，我们对知识的理解，我们能力的提升都是需要长时间积累的。
所以，选择一个行业，选择一份职业之后，接下来我们就需要坚持下来。如果我们几个月跳一次槽，一年换一个行业，那我们的积累就是不连续的，就是停于表面的。这样长此以往下去，我们虽然有了工作的广度，但是在专业领域却没有深度，最终我们只会蹉跎岁月，错失很多很好的发展机会。

Answer 3

会的，因为频繁的跳槽代表你这个人是没有太多的稳定性的，很多公司都是不会选择没有稳定性的人的。

Answer 4

肯定会对自己的事业造成影响，而且会影响自己的求职，也会影响自己的工作。

Answer 5

会的，频繁跳槽会对你产生比较大的影响，首先你的工作没有连续性，技能的提升不大，另外简历非常难看，会让用人单位感觉你不稳定