公司有一些总爱随意使唤人的老前辈,该怎么解决?
或许我们所在的公司有一些总爱随意使唤人的老前辈,我们作为新人,有些时候只能敢怒不敢言。你遇到这样的情况一般怎么处理的?...
或许我们所在的公司有一些总爱随意使唤人的老前辈,我们作为新人,有些时候只能敢怒不敢言。你遇到这样的情况一般怎么处理的?
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13个回答
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还真有这样的人,自以为是的老前辈,叫她老前辈真是太对得起她了。自己还以为是二十多岁的时候貌美一枝花啊!拿着新来的就跟用自己的老公一样指使着人家小年轻的干这干那的,心里边说你这样不拿自己当外人,人家会不会也这样?
你自己心里没数吗?小年轻的不好意思,你咋这么好意思呢?难道你以为是多年的媳妇熬成婆了?我对于这样的,没理由,直接拒绝!本来也没想和你好好相处!
你自己心里没数吗?小年轻的不好意思,你咋这么好意思呢?难道你以为是多年的媳妇熬成婆了?我对于这样的,没理由,直接拒绝!本来也没想和你好好相处!
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这就需要有一个度了,是你力所能及的事,还是需要花费一定时间去做的,如果是力所能及的一些小事,比如换桶水,帮忙取个快递,我个人觉得无所谓的,职场上年轻人肯定是要多干一些的,在哪都一样,但是如果是他职责所在的,工作划分就是他来负责,那最好不要参与了,可以说你也不太懂,如果是谁都能干的那种,可以说你有别的事正要做,一般也就不会找你,如果还找你,你就说弄完手头的在帮他,然后拖很久,估计下次我不会找你了。
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刚开始进入职场作为新人,这种情况基本上每个人都会遇到。毕竟别人是老前辈,作为新人的我们当然要尊重他们。既然不希望自己被别人使唤,那就不断提升自己的工作能力,让领导重视你。当你工作能力强的时候,你就会变得越来越强大 ,老前辈在使唤你的时候,你就可以委婉拒绝,做好自己的事就行。
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在职场还是处于新人阶段,避免这些老前辈给自己使绊子,就自己甘愿委屈一点,多做一点事,懂得吃亏是福,在这个过程中,自己不断的提高自己的能力。才是最主要的,目光长远一些
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老人也是从新人过来的,其实老人使唤新人只是在复制他的职业道路,新人的态度如果很排斥,那么就很难融入到这个团队中 估计离辞职不远了 来自职Q用户:安公子
应聘的是什么职位,认真做好本职工作就好。 来自职Q用户:博钻精密李生
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