在厂里面和组长吵架了，我走了，他说你走就是自离，我就想问，自离了有工资嘛？9月自离，8月的工资有影
在厂里面和组长吵架了，我走了，他说你走就是自离，我就想问，自离了有工资嘛？9月自离，8月的工资有影响没，希望懂法的回答...
在厂里面和组长吵架了，我走了，他说你走就是自离，我就想问，自离了有工资嘛？9月自离，8月的工资有影响没，希望懂法的回答
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基本上是做了多久，给多少天工资，足额发放。前提是你走完了离职流程，留下离职证据，如果没有足额发放工资，可以申请劳动仲裁，1000%你赢
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问题是。他不给我离职，叫他开除我也不干啊
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开除你，公司要赔你一个月工资。
自动离职，如果不签字，可以申请劳动仲裁，1000%可以离，劳动法规定，自离职申请日起，30天内公司必须放人。
还有，劳动仲裁是免费的，大胆的打电话到当地劳动部门，他们会帮助你处理劳务纠纷
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应该会被扣钱，但扣的是本月工资，与以前没关系。。
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额
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你人走了，却没有辞职，那该你上的班你没上，就是旷工，扣钱。。
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做了一天就有一天的工资，只是自动离职没有补偿
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问题是他们都说会被扣工资不
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你按规定辞职凭什么扣工资。只是你一声不吭就不去上班就不好说了
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其它的我不说，具体情况我不了解，即使我知道了事情过程我还是要提醒你：如果你是为了一些琐事导致的吵架，我希望你记住，你现在遇到的事或人，以后必定会遇到，你怎么选择？逃避吗？那是不可能的。你为什么工作，你周围的人工作，是为了啥，为国家做贡献？错，是为了挣钱。不好意思说了那么多不该说又不切题的话
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问题是，他做得太贱了
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呵呵 那我问你 他是世界上最贱的吗？不是 因为你不会遇到最贱的，只会遇到最最贱的。这些人都有个特点，往往在领导面前毕恭毕敬，也许表面领导觉得很满意，但领导花钱雇你是为了什么？找个解闷的吗？既然你已经辞职，我希望你以后做事可以考虑全面，能适应生存在这个世界上，这就是我想告诉你的，千万不要遇事冲动
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8月无影响
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那意思是这月的工资没有咯
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组长说了不算
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